請問新勞基法上路對於2016公司給的特休,是不是要在2017到職日要休完,否則1:1換錢,還是2016給的特休適用舊制可保留兩年。謝謝
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我也想知道答案.過年後離職.沒放完的特休.能換錢嗎?
特休假的給假方式 一般有兩種:曆年制和週年制
曆年制就是使用期限與日曆年切齊,從1/1到12/31,因到職日不同而用不同比例去計算 而可能會有零星時數出來
而週年制就是以到職日為準,滿週年到下一個週年之間,
法規的精神是以週年制的方法去設計的
可以參考下列試算系統
https://kmvc.mol.gov.tw/Trail_New/html/RestDays.html
我今天自己問公司,2016年給的特休到2017年到職日會換成1:1的錢。
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