頭很大,目前在做業務助理,二技畢,想換工作,但公司平常幾乎都不能請假.
來這裡快三年,總共只請過2天假.
說有事情辦,可能可以請個1-2個小時,但也不能太常.

有點年紀42,想去公家機關當臨時人員.
雖然薪水不多,但至少不會失業.但公家機關面試都不會是在晚上,或假日.

應該也是有很多人有工作一邊在找想換工作吧.
住在鄉下地方,這裡沒什麼工作,去台北面試的話,可能也要晚上吧.或假日.

前陣子,有去公司附近一家公司面試,
但那老闆一直在講責任制,連假都沒休,雖然褔利比目前好一些,所以沒考慮.

不知道大家在有工作情況下,都怎麼換工作呢?
好像很多公司都要馬上到職.
但我至少要提早一個月講才能走.

有點煩,雖然有存一點錢,但又不敢辭職再找.怕新工作要找很久.
文章關鍵字
三年,總共只請過2天假.....
那你的特休假都怎麼處理的?
公家機關當臨時人員穩定嗎??
我目前工作是考上才換的
沒特休,沒勞健保,薪水不到基本工資,沒6%,沒就業保險。大部份勞基法有的我都沒有。
我們這裡很誇張的,我之前工作薪水才16000
你以為我是半天兼差嗎?不是工作時間是早上八點到下午5點,周休二日.
好慘,我的工作還算大家眼裡的好工作。
因為還有周休二日,見紅就休,和年終獎金。

之前老闆還一直在說,工業區那邊很多為了應付提高基本工資,都改日薪制。
什麼鬼?難道日薪制就合法了嗎?反正也沒人在查,老闆們根本不怕。
過年時遇到我一個同學,在當幼教老師。
她說平常都是算月薪,過年老闆可能覺得工作日數少,算日薪。
所以過年有時只有領一萬,在那個工作也做六年了。

我一個同學在當就業服務員,不是正式公務員。
已經做很久了,應該穩定吧,有一些是一年一聘。
或是不定期契約。

公家機關多半提前三個月應徵新人,你銜接上沒什麼大問題。

但是應徵時間幾乎都在上班日,這點你自己想辦法跟公司請假囉。

雖然是一年一聘,但只要你尚可溝通,續聘機會很大。

如果是職務代理人,或臨時人員(比如最近旅遊補助徵很多人來打資料),

也沒關係,因為這圈子很小,就同一群人在各單位來去。

只要你應徵上一次,有一就有二,在職時就可以去應徵下一個^^

而中間空窗期還沒報到之前,看情況還可領失業給付。
龍癡癡地著望著魔羯半响,手上抱得更緊,低聲道:「妳的臉紅得真好看……。」
不知道臨時人員是不是也要關係才能進去?不好進去?
我有點想直接辭職再去公家機關應徵.
目前還是主要想進去公家單位為主.因為年紀的考量.

目前公司的營運狀況也不是很好,我怕在這裡拖太久年紀越大,到時公司收起來我越難找工作.
謝謝lilice提供的情報
不過之前有打電話去問一個公家工作,薪還可以3萬,一年一聘.他短時間內就要用人.
不會難進去。(多應徵幾個單位)

很多人考上高普考就離開,流動率大。



進去後你就算有關係了。



如果有經濟壓力,還是先應徵上再離職。

應徵上再跟主管協商到職日。

即使短時間要用人也不會叫你馬上上班,一個月時間剛好讓機關呈報人事資料。

如果叫你馬上上班的......為什麼這麼急缺,自己想。



我先生上一份工作到三月,下一份五月報到。他不缺錢。

難得有長假,我們就安排出去玩^^

他同事(約僱)大部份在準備國考,約僱永遠都是三萬多,正職才有加薪升等。

龍癡癡地著望著魔羯半响,手上抱得更緊,低聲道:「妳的臉紅得真好看……。」
謝謝妳的訊息.
幫助很大
我會多找找機會.感激不盡.
我是正職,我看約僱很自由,到處缺人也不擔心失業。

可是說到薪資福利,還是建議報考轉正。

未來才有成長性。

龍癡癡地著望著魔羯半响,手上抱得更緊,低聲道:「妳的臉紅得真好看……。」

lilice wrote:
lilice


想請教,
感覺上約僱時間好像都比較短,但薪比較多。
臨時人員薪都比較低,但好像長期居多。
不知道我這樣的想法是正確的嗎?

準備這1-2年要買房子,所以還是以穩定收入為主。
很節省,薪水有一半都存起來,所以薪沒有很多是沒關係。
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