以下重點整理新鮮人找工作ptt鄉民給予的意見。
一、儘早開始找工作
另一個增加畢業後，甚至畢業前找到工作機會的策略是，早點開始。這並不意味著大一就得找工作。這只是意味著，一旦確定了理想的工作類型，開始計劃找工作永遠不會太早。
一旦職業評估完成，理想的職業選擇的數量應該是一個合理和可控的數字。在這一點上，這是一個好主意，開始確定與這些職業規劃一致的公司。
例如，如果某人計劃進入會計行業，那麼地點可能不是太大的問題。但如果有人想在製藥公司工作，大多數大公司的總部都在新澤西州和賓夕法尼亞州。
二、實習可以帶來改變
本建議與實習有關。如果一個決定是針對特定的公司或職業，那麼實習可能是畢業後找工作的總體戰略的一個重要部分。
有兩個重要的因素，實習可以帶來任何工作搜索。第一個好處是實習可以為特定的公司提供介紹，這些公司可能是畢業後的永久工作目標。這些經歷讓學生了解自己是否喜歡這家公司及其工作環境。
實習的第二個好處是，它可以讓公司觀察到學生的行為和技能，而無需長期的承諾。在很多方面，實習就像一個延長的工作面試。
三、好的簡歷讓你更容易被看見
簡歷可作為一種行銷工具，一些大學生在找工作的過程中可能會遇到困難，因為他們的簡歷在職業經歷方面“單薄”。實習使大學生可以用實際經驗來補充他們的正規教育。毫無疑問，雇主更願意僱傭在工作場所工作過一段時間的人。
