小弟今年滿55歲, 在同一家公司有3年舊制年資, 16年新制年資, 前日子公司希望我能主動退休,
不然可能會被資遣,
請問如果我被資遣了, 除了資遣費, 退休金也拿得到嗎? 資遣是否比較划算!!!!
當然是選擇資遣

你同時具有新舊制退休金年資,且符合自請退休要件

被資遣時,舊制年資得請求退休金、新制年資仍得請求資遣費

記得請他開非自願離職證明

我57歲,我哈這個哈很久了,可惜一直無法如願
windkiss62 wrote:
請問如果我被資遣了, 除了資遣費, 退休金也拿得到嗎? 資遣是否比較划算!!!!


同上一位網友所述, 符合自請退休條件時, 被公司資遣時, 公司仍應撥付舊制退休金.

巴特,
江湖風險多, 建議你找時間先調一下你的加保紀錄, 看看是不是連續投保19年.
有疑慮的話,
打個電話到當地勞動局問一下比較保險.


我們大樓有管理員遇到問題, 他以為近22年都是任職在同一家公司, 是舊制退休金(沒有更換過),
想辦退休時被打槍,
才發現,
歷年來他在三家公司名下分別加退保過.
現在要打官司要求認定任職在同家公司,
可是因為公司都是不同負責人,
要搞定很拚阿.
我45歲 在一家公司21年 3年舊制 18年新制 上月自離 不知道損失多少 ?
lbb507
也要公司肯付才有用

退休=3*2=6個月

資遣=3+12(16上限12)/2=9個月

請努力工作,不用退休
00混水摸魚00 wrote:
資遣=3+12(16上限12)/2=9個月


這個是正確的
建議你選資遣吧~ 資遣完你還是可以向勞保局申請退休,16年6%+政府投資金,當然要領喔
至於你的老年年金就得等65歲
牧大帥
被資遣還可以去上勞保局的就業輔導 還可以領補助呢...
00混水摸魚00 wrote:
退休=3*2=6個月...(恕刪)

要領勞保老年給付月退的話,還是要湊到勞保年資超過25年
另外還可以申請失業幾付半年領投保6成薪
windkiss62 wrote:
小弟今年滿55歲, 在同一家公司有3年舊制年資, 16年新制年資, 前日子公司希望我能主動退休,
不然可能會被資遣,
請問如果我被資遣了, 除了資遣費, 退休金也拿得到嗎? 資遣是否比較划算!!!!

選新制後, 舊制年資失效 !

新制退休金,是按月提撥到專戶,最後一定拿的到 ... 記得要65歲後

當然是等資遣才划算, 可領 資遣費+失業補助

要不要辦退休(只能辦一次退)? 等領失業補助再說 !
大野狼 wrote:
選新制後, 舊制年資...(恕刪)

沒有換公司的話,退休舊制年資也要算(當然還是沒有資遣多)
00混水摸魚00 wrote:
退休=3*2=6個月(恕刪)



我也是判斷 5 樓為正解.
退休就是公司只需要算舊制換算現金給你.
資遣除了退休金之外, 可以再加 資遣費 + 特休 + 申請失業補助.
結論, 好好上班..... ^^
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