大家好,由於小妹是工讀生,係以工作時數來算薪水,可是我不知道,其中的勞健保是怎麼算的,若有大大能教導小妹,小妹會非常感謝您的!!以98年2月薪資來算:工作時數:158h時薪:120元本薪:18,960代收勞保費:261代收健保費:1,046(238+808,小妹全額自付)外加補98/1月勞保費:35實領金額:17,618我想知道,其中公司代收的勞保、健保費用是怎麼算的?
上 google 查一下健保投保級距,會有一張表給你查詢,基本上級距的判斷是找大於你的薪資的最小金額為投保級距,然後根據級距表就可以知道勞保健保的投保金額,不過剛剛幫樓主看了一下,怎麼健保跟勞保級距不一樣...正常而言如果薪資大於 4xxxx ,勞健保級距會不一樣,因為健保級距比較高,好像到十幾萬的樣子,勞保只到四萬多,如果薪資低於勞保級距的上限,一般而言二者應該是級距一樣才對,看起來樓主的勞保是落在 20100 這個級距,健保卻在 17400 這個級距,有點怪....