大公司
我目前34歲 約70-80W/Y 工作經驗約10年目前在一間大公司當系統工程師 每天做一樣的事 很像公務員 幾年輪一次昇等 領固定薪水 很穩定有個機會是去一間小公司(台灣+大陸約100人) 當pre-sales...
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身為國內單車前三大品牌的公司竟然是這樣對待經銷商的......不知從何開始 這間公司也跟隨世界第一單車品牌的做法開始禁止所有經銷商在網路販賣公司的產品不過就是有些經銷商不信邪 還是在網路上販賣結果被抓 被斷貨 ...
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我已經寄了一封信給 麗嬰房 這間公司了..內容如下但截至今天為止，已經第五天了根本不回覆我，完全不把我們這些 ＂市井小民＂放在眼裡沒有我們這些消費者，哪來的這些公司可以壯大，還可以成為上市公司我也有打電話到他們...
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假如今天, 蘋果告知網站價錢標錯, 請求我們取消訂單, 我想, 我們大部分的人也只能摸摸鼻子算了!但是蘋果這樣的跨國大公司, 危機處理的能力, 竟然只能來陰的!自己最初造成的錯誤, 可以馬上澄清, 或是 直接表...
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現在大公司幾乎都採用約聘制,尤其是助理類&作業員的職缺但約聘人員根本就沒啥福利阿一是大公司的約聘人員一是小型企業的正職人員該怎麼選擇呢?請大家給我一點建議!! 謝謝
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很幸運 我順利去到大公司任職 家人很開心 台灣人就是愛比 就算22k也硬要說我在大公司上班 很有面子順利面試進公司後 果然福利很健全 但約聘或契約制度卻是讓年輕人 每天戰戰兢兢 想著將來怎辦所以做出來的產品 當...
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如題我同事 72年次 算一算也離30關卡 滿近了本小公司 算是機械代工 連老闆跟老闆娘 會計 跟 技術人員 加起來不到10人流動率還好 頂多比較新來的 作不久因為老闆理念不同 算是工作過程中 總是會又矛盾時刻就...
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