流動率
蠻想知道同家公司其他職缺開很多 是代表此公司流動率高嗎?職缺數7，人數需求約15人(從管理階到最底層)公司人數約莫60人，資本額2憶，成立40年多例如:經理、領班、總機接待、基層勞務人員從管理階層到最底層還是這...
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艾莉絲一直以來替勞工爭取權益,講求不論你高能還是低能,都必須眼睛極高的慎選工作,努力觀察,切勿被對方玩弄於股掌間現在想跟各位討論一下,接受offer前,該如何判對公司的主管,政策,工作環境,態度,罵人等等,到底...
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其實真的很納悶，周遭很多非護理的朋友工作也是一個換過一個，重點是薪水不過兩萬多，最好的一次是底29K,但是跟我一樣讀護理的基本上同職場做個三五年不是問題我也常被說當臨床護理師不知人間疾苦，都不知道外面世道那麼差...
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小妹幾個月前剛找到一份工作進去才發現裡面待一年就算資深員工，老闆很喜歡裁員又常常徵人，流動率超級高，小妹可能年後不忙了也會被裁員，因為小妹是新鮮人想問版友這樣的公司常見嗎？
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