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space123 wrote:
看主題 就知這是假新聞~
一大堆勞工年金每月才領一兩萬塊，再砍1/3剩多少?
用膝蓋想也知道這是不可能的事情。
同樣的用膝蓋想，
如果沒有大砍，能解決問題嗎？
如果只是小小動一下，那改什麽？
勞保缺口越來越大（政府資料），怎麽解決？
------------------- 2020.7.2
靠基金投資收益彌補虧損的勞保基金財務今年慘了！勞保基金自二○一七年提前收支短絀後，今年累計到四月底收入與支出短絀九十五億元，偏偏基金收益到今年五月已累計虧損三三二億元，除非下半年大賺錢，否則連政府今年首次撥補的兩百億元都救不了，今年恐怕得吃老本，基金財務雪上加霜。
二○一五年勞保精算結果二○二七年破產，但二○一八年重新精算，破產時間已提前到二○二六年，也就是六年後就會發生。主計總處最新統計顯示，二○一九年底勞保潛藏債務達十兆二一九五億元，一年債務增加五○二一億元，速度驚人。
勞保保費收入與支出入不敷出的時間，也較精算結果提早一年在二○一七年出現，勞保給付大於保費收入，當年度缺口達二七五億元，所幸當年全球經濟景氣不算差，勞保基金帳面收益五三○億元，弭平當年度財務失衡缺口。
不過，二○一八年勞保費收入三六四二億元，勞保給付三八九五億元，收支短絀二五二點九四億元，缺口雖較前一年縮小，但當年度遇到全球股災，勞保基金帳面虧損一五八點二四億元，連同收支財務缺口，當年度基金大量失血四一一點一八億元。
去年收支失衡持續，收支短絀二二八億元，但去年全球股市一片大好，基金收益賺了八九六億元，創歷年新高，基金守住正數。
今年全球股市被新冠肺炎疫情空襲，各國鎖國封境，經濟成長拉警報，股市表現不佳，勞保基金投資一路慘賠，到四月帳面慘虧四四八億元，五月收斂到三三二億元。另一方面，勞保收支到四月底，短絀九十五億元，較歷年同期都高。
台北商業大學財政稅務系教授黃耀輝說，「勞保基金問題，就像一家公司的財務，一定要看本業，不能全仰賴業外投資，保費收入不夠支付給付，就是大問題」。勞保二○一七年就入不敷出了，但是政府改革腳步慢，這四年一動也不動，但基金投資受到全球景氣影響，有上有下，靠收益彌補缺口，不是正途。
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對於薪資已經遠超過天花板的人影響不大
因為政府將投保上限壓低 再怎樣延長周期 投保薪資還是頂在天花板
影響最大的是薪資落再中間而且有逐年加薪的 與 在工會投保 最後幾年才調高級距的
現行勞保政策裡 最有問題的是用最高5年平均投保薪資
也就是只要你有五年達到最高級距 之後就算被資遣 領最低薪資 還是用最高五年計算
工會投保有的人是最後幾年拉高
但一般正常中年失業 又正常投保的人 雖然薪資低 但還是用過去最高的五年計算
要公平 應該把所有的投保薪資全部納進來平均
要不然總有繳少少領多多的人
最後兩次的調整時間為
95年上限42001以上 投保薪資43900
105年上限43901以上 投保薪資45800
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