15099157 wrote:
企業出口少了關稅支出...(恕刪)
你是現在的大學生嗎???
個人積分：126分
文章編號：49232484
個人積分：302分
文章編號：49232870
個人積分：645分
文章編號：49234590
個人積分：17分
文章編號：49236031
個人積分：5分
文章編號：49236325
個人積分：138分
文章編號：49236745
個人積分：3分
文章編號：49238945
個人積分：33分
文章編號：49250311
han172189 wrote:
拜託！你在講什麼東西啊？
現在講的關稅是別的國家跟台灣廠商收的關稅！
台灣市場小，怎麼可能彌補？
例如
美韓FTA生效後，韓國的織襪賣去美國不用關稅
但是台灣賣去美國，美國要抽3%的關稅
本來台灣廠商市佔率最高，
結果美韓FTA生效後，一夕之間被抽單，現在倒掉一堆工廠！
每一個廠商所繳的關稅總和=每一個國家收的關稅總和
除了讓利的因素以外...我們去跟他國簽的貿易協定應該是平等互惠的
這不反對吧...
既然是平等互惠...我們從貿易協定所得到的利益..
應該是跟對方得到的利益差不多
你要襪子少3%關稅...對方也會要求我們在某些東西補償他們的損失...
如果我們補償對方的東西價值遠低於襪子3%...那誰會願意簽??
會簽協議..表示雙方各國考量關稅的價格..和降低關稅的市場的影響後...
所做出的交換...原則上價值不會差太多...
如果台灣都沒市場...純出口..誰會跟你簽協議??
如果本來台灣襪子天下無敵...純粹是因為3%關稅倒掉...
那何必等不知民國幾年才會發酵的貿易協定..直接減他3%稅金不就好了
企業減稅政府幹過很多次了不是嗎??那些被減稅的企業有頭好壯壯嗎??
廠商會希望免關稅...就跟我希望免所得稅一樣..可以免稅誰想繳??
問題是...當你對勞工說...只要你有本事不用怕人來競爭..即使對方薪水少你2成
那我是不是能跟企業說..我都不怕薪水比我低2成的人來競爭了..
妳為了3%的關稅倒閉??是企業本身的問題還是關稅的問題
不用懷疑..我大學畢業很久了...我猶記得老師說的
自由貿易不是萬靈丹....
個人積分：33分
文章編號：49250591
masachen0510 wrote:
針對這句話小小的吐一下
那邊的白領比我們白領貴很多
如果你的工作與能力只有非技術性的體力活,那可能真的要小小的害怕一下
為甚麼是小小的害怕呢?因為現在已經有人在跟你搶工作了(菲律賓,越南,泰國)
如果您從事的真的是那種工作,我更是替你擔憂,這種工作很容易朝不保夕,你還有空在這邊發言不是工作的話...
上網查了一下資料..如果有錯..請見諒
據國際貨幣基金組織（IMF）公佈的資料。
中國2011年的人均GDP為5414美元臺灣為20101美元
我們的人均GDP是大陸的三倍...
我不清楚大陸薪資分布怎樣...白領領多少...我只知道..
大陸還是有很多低薪的人可以來搶我們的工作...
我相信大多數的人做的工作都是體力活...包含我在內...
很多的白領充其量也是體力活
菲律賓人可以來搶我的工作..那也要上司聽得懂他講什麼..
但我相信..大多數的老闆一定聽得懂大陸人講的話...
努力工作比不上薪水優勢阿...
還有其實我不怕失業...我是在討論社會問題和關心我的家人我的下一代...
我是公務員...
昨天聽到的一個例子...跟大家分享一下..跟服貿無關
有一個人在一家公司工作十年有了...表現一直很不錯..
績效都是排在前面...近4年參加公司競賽..有三年優勝被招待出國旅遊
去年..也差2-3個人就可以去了..去年考績2(被打1的不多)...
但最近公司傳出說要裁了他..
以前剛進公司時...底薪29800+1800伙食津貼..因為他之前表現好..升級加薪..
公司說現在25000就請的到人了...25000的表現比他差很多又怎樣??
請2個就比你好了...
聽到這個例子..大家怎麼想??
如果你可以比你同事產值高20%...我相信就非常優秀了...
但比不上薪水的優勢阿...
個人積分：0分
文章編號：49250783
