是在暗示什麼嗎？
我是推理迷，
小劇場很多。
yyduckyy wrote:
華碩宣布將支付歐盟「...(恕刪)
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熱血教官 wrote:
已經沒有多少時間給...(恕刪)
今日剛好買了一支華碩股票！
https://tw.finance.appledaily.com/realtime/20180927/1437360/
【獨家】華碩爆史上最大裁員 電競部門砍半 NB手機也傳整併
NB品牌廠華碩（2357）有史以來最大裁員，明天拍板！《蘋果》接獲爆料，華碩2波裁員幅度超乎官方說法，電競部門傳出對半砍，而後續智慧機，甚至核心的NB和PC也將持續裁併，這次人力精簡不僅限於台灣，據悉，中國相關廠區也在計劃中。
華碩發言窗口強調，此為錯誤爆料，強調媒體多次影射因電競部門調整電信專案的人力，可能影響電競手機的開發，實質上電競手機為手機部門的重要專案，與電競部門無涉，減少電信手機的投入係以專注營運為考量。原先對於電競部門的人力調整，已做出完整說明，對於不實報導，不擬再做回應。
華碩表示，對應目前產業的快速變化，營運的改善為公司首要目標，公司希望透過團隊智慧，群策群力於營運策略及管理執行上做出改善，以建立長期營運方針。公司如有重大改變，也將綜合考量員工權益、股東價值及社會責任，並對員工及媒體做完整說明，避免無謂傳言及討論。
華碩今年9月2波人力精簡，讓內部員工人心惶惶，9月7日華碩人資就已發出內部信，告知電競員工相關時程，包括：9月3日~9月7日選擇內部職缺或優離、9月10日~9月12日說明會、9月14日~9月28日為內部媒合或辦理離職手續。
最新的消息傳出，明天就是內部媒合公告的最後一天，但就算媒合成功，如果後續反悔，最後也會喪失優離資格，只能資遣。
華碩先前對外表示，內部啟動2019年營運計劃的規劃，各產品事業群將因應產業變化，訂定營運策略，同時進行人力資源規劃作業，期能提供適當工作平台，讓員工盡展所長。
但民眾爆料指出，據了解，2波人力精簡幅度，電競部門就訂出要從600人中對半砍，而一些事業部的計劃是整個砍掉華碩對外說明人力精簡釋出數10人的說法，有很大落差。
華碩這次2波人力精簡幅度也不限於台灣也不限於電競、電信手機而已，接下來智慧機、NB、PC事業部等也可能在整併之列。更傳出中國廠區也在規劃中。
內部人士則透露，9月14日就有第一波優離，而內部媒合的結果9月28就會給出答覆，不過，華碩把中秋節獎金和薪水照樣發到月底，要不要來上班就看員工，員工也可以出去找工作。
華碩今年在電競、智慧機投入相當資源，祭出新產品吸睛，卻碰上貿易戰匯率衝擊、加密貨幣挖擴需求降溫，中國手機品牌廠價格戰壓境，營運逆風挑戰不小， 華碩期望透過組裝調整，讓企業能成功「轉型和傳承」，今年第4季首要一戰，就是智慧事業能否轉盈，市場都在關注。（財經中心／台北報導）
更新：新增華碩回應
發稿：15：00
更新：18：16
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