55 歲一次領 197 萬 vs. 65 歲起每個月領 20,400


takumax wrote:
最近在研究勞保退休...(恕刪)

活超過73歲選2
會在73歲前掛掉選1
勞保財務不佳晚領到時候有可能打折

takumax wrote:
最近在研究勞保退休金的領取方式

想請問單純就這兩種方案:
A. 55 歲一次領 197 萬元
B. 65 歲起每個月領 20,400 元

如果是你,會怎麼選擇?為什麼?

謝謝~...(恕刪)


若這樣 60 歲起可打8折每個月領 16,320 元,雖然65 歲起每個月少領 4080 元,但在 60 歲到65 歲之間共領16320*12*5=979200.

65 歲起每個月少領 4080 元需9792004080=240個月=20年,到85歲才一樣故除非勞保年資會增加不然早領才是對
除非有10年一翻的能力,不然都是月退好。建議60歲開始領。畢竟兩百萬八年就沒了,且老人家去後,沒領完的部份還是有遺屬年金。除非是您就是長輩且膝下無子,對世事心灰意冷不打算多逍遙幾年,那實在還是月退好,以免理財不當造成後悔。
看來很多人把勞工退休金與勞保退休金搞混了
所謂同一公司工作年資滿25年可領的是勞工退休金,而且是舊制,現在新制每月薪水提撥6%的,要60歲才能領
勞保退休金是另一筆錢,目前是要到60歲可領月退(未來會提高到65歲,最多提前5年打8折領)
joy861024 wrote:
看來很多人把勞工退休金與勞保退休金搞混了很混
所謂同一公司工作年資滿25年可領的是勞工退休金,而且是舊制,現在新制每月薪水提撥6%的,要60歲才能領嘔吐
勞保退休金是另一筆錢,目前是要到60歲可領月退(未來會提高到65歲,最多提前5年打8折領)嘔吐


可能你自己也不是很懂的

http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=fNYWGQMXNOw%3d

98年1月1日勞保年金施行後,老年給付分3種給付項目:1.老年年金給付;2.老年一次金給付;3.一次請領老年給付。97年12月31日之前有勞保年資者,才能選擇一次請領老年給付;98年1月1日勞保年金施行後初次參加勞工保險者,不得選擇一次請領老年給付。上述給付經本局核付後,不得變更。

kodak1691 wrote:
可能你自己也不是很...(恕刪)

我說的是25年領退休金不是勞保退休金,至於是不是一次領那又是另一個問題囉
joy861024 wrote:
我說的是25年領退休金不是勞保退休金,至於是不是一次領那又是另一個問題囉


3. 一次請領老年給付:
被保險人於98年1月1日勞工保險條例施行前有保險年資者,於符合下列規定之一時,亦得選擇一次請領老年給付,經本局核付後,不得變更:
(1) 參加保險之年資合計滿1年,年滿60歲或女性被保險人年滿55歲退職者。
(2) 參加保險之年資合計滿15年,年滿55歲退職者。
(3) 在同一投保單位參加保險之年資合計滿25年退職者。
(4) 參加保險之年資合計滿25年,年滿50歲退職者。
(5) 擔任具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿5年,年滿55歲退職者。
(6) 轉投軍人保險、公教人員保險,符合勞工保險條例第76條保留勞保年資規定退職者。
※ 勞動部97年12月25日勞保2字第0970140623號令:「具有危險、堅強體力等特殊性質之工作」,指從事符合異常氣壓危害預防標準規定之下列工作,並自中華民國98年1月1日生效:
1. 高壓室內作業。
2. 潛水作業。

joy861024 wrote:
看來很多人把勞工退休...(恕刪)

是你搞錯了..........................不解釋自己爬文
算一下吧,65~80 為你能活的時間

這樣你一共可以領360萬,如果你有把握在15年內把197萬增加3倍以上,我建議你直接全領,15年三倍是不難的。
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