【公告】永記造漆董事會決議股利分派2013/05/02 16:25 中央社日 期:2013年05月02日公司名稱:永記造漆 (1726)主 旨:董事會決議股利分派發言人:林明聰說 明:1. 董事會決議日期:2013/05/022. 股東配發內容:(1)盈餘分配之現金股利(元/股):3.50000000(2)法定盈餘公積、資本公積發放之現金(元/股):0(3)股東配發之現金(股利)總金額(元):567,000,000(4)盈餘轉增資配股(元/股):0(5)法定盈餘公積、資本公積轉增資配股(元/股):0(6)股東配股總股數(股):03. 董監酬勞(元):1,159,5094. 員工紅利:(1)現金紅利金額(元):11,595,092(2)股票紅利金額(元):05. 其他應敘明事項:本次擬議配發之101年度員工紅利及董監事酬勞較原預估之費用8,272,270元增加4,482,331元,主係依據101年度經營績效決定紅利發放,並將此差額依會計估計變動認列為102年度費用加項。
這是存股常會遇到的狀況,是個小惡魔,.....存股,其實頭3年最難,因為總是會遇到個股大漲或大跌的情況,這個當下就是考驗投資人存股的信心與意志力的時候,等到熬過頭2~3年,只要個股經營基本面仍維持穩定的獲利表現與股利配發狀況,通常經過2~3年,這時持有成本都已經遠低於當時持有個股成本,這時你也不太會想賣出了,因為這檔個股就像一隻金雞母,每年會穩穩地下金雞蛋給你....dio0503 wrote:這檔去年11月56元敲進遠超出當初的預設的存股報酬率且有緊緊抱住,71元看到預設訊號就賣出剩下的沒賺到跟中保一樣看到訊號就獲利了結了,結果又直直噴出只能說有賺到就好,留點給其他人.
wucl_2008 wrote:這是存股常會遇到的狀...(恕刪) 說的好~~01.可是還是要買在相對低點,這隻只能列入名單先了!! 漲太多了!!!02.長期投資的標地不是要穩,不太受景氣影響,每年有成長,每年都有配股配息的比較佳???我的長期投資股有 1/5 已經是零成本了!! 哇哈哈哈~~~
wucl_2008 wrote:這是存股常會遇到的狀...(恕刪) 長期投資 見好就收 可能是較好的選擇千萬不要對股票 抱著存股的念頭最後會吃虧的股市不是存股的好地方 是做夢的好地方10幾年前 粉多人認養聯電 當子女教育金 退休金雜誌也有報導宣副榮董也出來誇 自家西瓜甜
2303這個例子真的很值得探討,我想,存股還是一種很適合散戶投資的方法,但存股不是買了就可以高枕無憂,還是要時時關注個股的經營現況,特別是經營團隊到底在做啥.同樣做晶圓代工,2330 v.s 2303,這10年來兩家公司的發展,真得是天與地的差別.它們這10年來的之所以有這麼大的差距,個人認為在於經營團隊,特別是領導人.2330,這家公司張董上新聞時,通常是談產業趨勢與該公司發展願景,這10年來張董一直堅守岡位,努力經營公司,不斷地資本支出投資本業,建立2330在晶圓代工領域的競爭優勢,233也因此成為晶圓代工領域的龍頭.相形之下,2303的宣董,上新聞的大多是跟女人有關的事件,可達瓜瓜 wrote:10幾年前 粉多人認養聯電 當子女教育金 退休金雜誌也有報導宣副榮董也出來誇 自家西瓜甜
ipad168 wrote:84元了!衝阿! 我現在的心得是 如果有潛力定存股漲多了 那就賣一半掉 然後把賣掉的錢轉進其他比較穩定的定存股我最近的例子:台達電7x元買進 14x元賣出 賣掉一半然後一張台達電換十張興農以台達電每年股利5.x元來說 我賺了7x元價差 十年內"應該"會有100元以下的狀況可以撿 (我巨大用這樣的心態玩過結果失敗 從此沒有出現百元以下的價位)所以台達電等低價再撿回來 這段期間把賺的拿去買比較穩的興農或是大台北瓦斯領股利