國內面板等科技產業頻遭中國惡意挖角競爭,友達董事長李焜耀直言「不怕」;他說,難道「吃1斤牛肉能長出1斤人肉嗎?」就算人才遭挖角,也不代表會把技術全數挖走,很多專利與技術等無形價值是建構在開放及創新的環境,不是透過仿冒或竊取,就能將技術挖走。他說,其實台灣第一批被挖角去中國工作的面板人才,差不多都回來了,主因除甜頭沒了,最重要的是,技術海綿體被對岸吸光;且在故鄉工作還是有許多無形價值,當技術可持續生根,才是吸引技術人才的最佳法則。
ebola01 wrote:他說,其實台灣第一批被挖角去中國工作的面板人才,差不多都回來了,主因除甜頭沒了,...(恕刪) 群創(前奇美)去的倒沒啥人回來 ... 大多選擇續簽 ~因為那邊又建新廠的緣故 ...
可惜,大陸的作法是只要借台灣人才穩定開出產能,就開始低價槍單,現在技術能力低於台廠,先用低價搶單你能撐幾年,大陸的面板廠有大量國家資金援助,友達已負債累累,這個戰場比的是誰錢多。本來新的廠都有一至兩年的產能磨合期,這一批背叛台灣人的科技人,剛好幫助敵人縮短磨合期。全世界也只有台灣會發生,韓國人就沒有整批被挖角。
假如在台灣五倍薪水,簽三年約,是你妳要不要去?中國多的是台幣年薪一百萬,直接換人民幣一百萬挖你去上班,你去不去?那邊三年學光你的功夫把你一腳踢開,是事實。可是台灣土老闆萬年不漲薪水,公司賠錢馬上無薪價,賺錢董監爽爽領然後要你共體時艱順便感恩戴德老闆皇恩浩蕩給我工作...李KY啊李KY,你晚上睡得好覺喔你?
samuel991 wrote:全世界也只有台灣會發生,韓國人就沒有整批被挖角...(恕刪) 其實也不能這麼說 ...當時金融海嘯衝擊下 , 台灣面板廠根本就一副要倒閉的態勢 ..銀行有巨額欠款 , 又沒有訂單 員工放無薪假 ~~這種情況下 你也不能怪那些工程師為自己日後出路預做打算 ....當然 , 後來大陸家電下鄉政策 訂單大批湧到 , 這才解了我們這些面板廠的燃眉之急 !!
ebola01 wrote:國內面板等科技產業頻...(恕刪) 一堆學長跟同學都還在對岸 而且都生根了 ...大概都是非技術人才吧 to kaisei.cheng 大就算被踢開也是很爽的該拿的都拿了 ....在那邊工作五年抵上台灣二十年 不去 ?當初朋友問我們幾個好友這問題 他說薪水是四倍 !!!每個都馬講 潘啊才不去 ......工作個五六年回台等退休還可以搞搞小生意網拍何樂不為 ?這世界的通則 .... 吸引人才的 就是錢啦 ~~~~