上市2022年非主管平均薪資前十名

1. 聯發科 486.7 萬
2. 瑞鼎 486.6 萬
3.長榮 457.5 萬
4.聯詠 395.9 萬
5.瑞昱 383.9 萬
6. 矽創 364.1 萬
7. 台積電 316.7 萬
8.天鈺 295.8 萬
9.陽明 295.7 萬
10.晶相光 277.7 萬

經濟日報 7月X日

台灣是經濟自由國度,
沒有任何限制年青人尋找好薪水的機會,
沒有任何壓抑年青人培育領好薪水實力的機會...。

這是經濟自由的好處:多少努力、多少報酬。

誰害你領少少?是你自己吧。
skistosais wrote:
上市2022年非主管平均薪資前十名

1. 聯發科 486.7 萬
2. 瑞鼎 486.6 萬
3.長榮 457.5 萬
4.聯詠 395.9 萬
5.瑞昱 383.9 萬
6. 矽創 364.1 萬
7. 台積電 316.7 萬
8.天鈺 295.8 萬
9.陽明 295.7 萬
10.晶相光 277.7 萬


有能者居之。

自己吃飯自己飽, 自己薪水自己炒。
大家努力向上爬。
分紅費用化之前才是真正電子新貴,現在差太多了!😁
lantain1
30年前,華碩掃地阿姨領的比第一名多.
政府光打房是不夠的,
這個也該打壓一下吧!

國父說不患寡而患不均,
講的就是這個。
myballsonfire
這些人的所得稅率都很高, 不然還想怎麼打壓? 超出 7-11 打工仔的部份直接充公嗎?
saber768
打房也是假的,越打越高。患不均才真是社會問題
入錯行,我是主管才到矽創等級。
我是一隻遊戲人間的毛毛蟲,耐心的等待變身的時機。
上面3樓說的真確,我有吃到一點點分紅的尾端
自從扁朝改課分紅費用化後,電子業待遇就一落千丈
我問我同事是不是分紅費用化後人才大逃殺,他也認同
憑甚麼政客可以來分科技人爆肝的錢,他們有啥貢獻
這以後除了少數半導體公司以外,其他的電子業待遇其實也沒有比服務業好去哪

1樓那些多半都是半導體的,你以為要轉職進去很容易?就算是念電資本科的也不一定進的去
台灣的問題不是少數產業高薪,而是多數低薪,然後硬要平均起來,看起來有點高的假象
看來我拉低平均了
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