同事被已婚男經理騷擾 該如何處理

講得很有道理
所以有時候講話技巧真的很重要
但是也已經講了沒辦法
下次會請她多注意 謝謝你的看法!!
但是她現在暫時處理方法就是先不理經理
經理傳啥或者打給她 她也不回
晚上手機就關機
要不經理半夜都一直吵她
讓她都無法好好睡覺
其實長期被這樣搞
真的是會"起笑"
vnc66 wrote:
這樣問會讓那個B以為...(恕刪)
jack200217 wrote:
"你老婆也是公司的人 你都不怕被發現嗎"(恕刪)


這樣說的確會讓對方會錯意

是我也會回答 "我會小心"

最絕的方法總會是讓人不敢做的方法

jack200217 wrote:
這感覺會不好處理 萬...(恕刪)

暗示的意思就是當男方到場時
故意地問私下找她出來有什事
他一定找理由(一定是公事)
接著就說為什麼不在辦公室說
反正一直噹他
最後當著他跟他老婆的面
說以後有是在辦公室說
不要約在外面
應該就可走人了
直接跟老闆說..請經理跟經理老婆過來,讓老闆做個公證

有了老闆做公證,經理不敢騷擾,同事不敢黑白講。

如果老闆沒有特意要偏袒經理的意思的話....女同事A當然繼續順風順水
夫妻都在同一家公司當經理,
精蟲充腦的那一個動作那麼明顯,
他老婆完全都沒聽到風聲?
勸你朋友趕緊了斷吧,
遲早要面對的,
跑不了的。
同事被已婚男經理騷擾 該如何處理??

請經理老婆來是沒用的啦.經理老婆一定是挺老公的.

當然錄音或錄影存證囉

爆水果讓他紅
那就跟董事長外遇好了~~ 老董的女人 經理還敢搶

一般這種情況除非真的是男的痴漢~ 不然可能是之前沒保持好距離~

等到對方以為她有意思勾勾纏...

這下想解套看對方精蟲上了腦~~ 趕緊找個男人當男友~~ 擋一下爛桃花吧

最好當著他的面來親熱一下
這...你朋友不會剛好是我朋友的同事吧
但她是已經離職啦= =

一.告訴他老婆(並給他看簡訊)
二.他老婆8成也會對付你朋友....說是妳朋友勾引她老公
然後妳朋友一定會離職.....
三.強烈建議報案,已經是職場性騷擾了
並告知公司上層人員處理 (還是一樣有離職心裡準備,台灣資方不保障基層員工的)
而且 經理的老婆也無法再跟妳朋友維持友情了
假使怕喪失這段友情,我想你朋友會陪上自己!!
四..104開了嗎? 再好的工作都會因為人的關係而變調的
時間會修復一切,傷疤留下是要你記取教訓,不再犯同樣的錯誤。
對阿,"最絕的方法總會是讓人不敢做的方法"
所以遇到這事情 她也是很無奈
她只希望趕快落幕
彎道情人 wrote:
這樣說的確會讓對方會...(恕刪)


了解了,謝謝你的建議
我會請她試試看
pa pa rich wrote:
暗示的意思就是當男方...(恕刪)


這也是個不錯的建議
不過這樣子,A同事怕壞了他們夫妻感情
而且工作上也不知怎跟B經理老婆相處
挺尷尬,就因為A同事想顧全大局
所以才遲遲不敢鬧大
大選後全力做空台股 wrote:
直接跟老闆說..請經...(恕刪)


其實主要也是B經理他們夫妻
婚姻沒啥在經營
聽說老婆回家都在打線上遊戲
B經理想找她聊天都沒啥機會
而且結婚也10幾年了
所以可能B經理老婆信任他
所以就沒啥在注意
ccs911 wrote:
夫妻都在同一家公司當...(恕刪)


B經理之前騷擾的 A同事都有留存
以防之後萬一出事
有個保護自己的依據
a17115750 wrote:
同事被已婚男經理騷擾...(恕刪)


哈哈...找個男人也是不錯啦
不過要找到好男人可不好找
kenhugh wrote:
那就跟董事長外遇好了...(恕刪)
錄音/簡訊蒐證+匿名檢舉

這...應該算是職場性騷擾了...雖然言談沒有猥褻/黃色...
但的確造成A的不舒服...而且對方還來社區門口堵人...
要是我可能會跑去警局備案...嚇死...

這個最好匿名處理 因為....
B的老婆 如果還想要這段婚姻 會有很大的機率跟A反目成仇
到時候 A會沒辦法繼續待這接公司

如果B是慣犯 相信B的老婆一定也有聽說過甚麼
跟A很好 有可能不是真的喜歡A 而是只是想監視他老B

A的處境並不好 B的夫人也不能當親信
最好兩邊都慢慢疏離 不然就真的得換工作了...
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