懷孕~~上夜班問題??~我快瘋了

阿總0531 wrote:
我老婆懷孕他們公司十...(恕刪)


閣下先暫息雷霆之怒
若家中經濟不需尊夫人在外奔波
尊夫人大可於家中安心待產
尊夫人勞心勞力,只為協助閣下分擔家中經濟
此舉令小弟由衷欽佩
與其他公主相比
閣下可謂三生有幸而得此妻啊


又所謂台灣的勞工制度並非往人性化發展
尊夫人懷胎十月後,公司必需給予56天產假
若此時積極爭取職務調動
豈不正中該公司之計
藉機解雇尊夫人
雖有法令保障孕婦工作權
但勞工權益於老闆眼中,視之如草履
對該公司而言,解雇尊夫人,實得百利卻只有一害啊


還請閣下三思,日後對尊夫人好言以待
細心呵護
如此不枉尊夫人之用心良苦
則婚姻幸福,家庭和諧
相信此乃閣下與鄉民之所樂見也
夜班會有廠長/協理/經理等高官職班嗎?夜班的工作形態跟日班會有很多不同,
況且一堆想往上爬的人一定都是上日班或是常日班,若待過大廠的人應該都知道
組長/領班是一堆人搶破頭,私底下的勾心鬥角無情打壓,檯面上的爭寵拍馬,幾乎
是三天兩頭就會上演,基本上白天班多多少少會遇到,除了工作目標/產能要達到,
MO報告最好都要掰到是機台設備出狀況不是人為.
其實夜班是違反生裡時鐘會傷身,可是有時後白天班的壓力可是會讓人需要去
看醫生,所以有時後要綜合衡量,畢竟公司不同/產業不同,最重要的是上頭老闆不同
切勿用網路問診來處理事情,身邊總有一些有智慧的人吧!都是要當父母的人,小心
處理情緒問題,不然等小孩出來後,包準會有更多認人抓狂的事情會發生

P.S:一個上過夜班,
經歷過白天勾心鬥角,
最後輪落到開店的
兩個小孩的爸爸 留....
阿總0531 wrote:
我老婆懷孕他們公司十...(恕刪)


如果我是公司我會說無法配合就辭職滾蛋吧
阿總0531 wrote:
我老婆懷孕他們公司十...(恕刪)

你老婆或許是有自己的考量,擔心會被公司請回家自己吃自己
版主也是因為擔心老婆,害怕老婆累著~
兩人都是好心,所以還是好好溝通比較好,看能不能溝通出一個兩人都能接受的方法囖~!
"發脾氣" 往往造成反向效果 切記切記 , 不論有多關心發了脾氣就是糟糕的開始

jasonbaba wrote:
不知道為何你要生氣?...(恕刪)

人家版主不是說他叫他老婆不要做
他老婆不聽嗎??
阿總0531 wrote:
我老婆懷孕他們公司十...(恕刪)


人人都要作日班
那誰來作夜班
你純粹從自己的利益考量
說換就換
今天換你是老闆
你要怎麼做???

立場不同
保證講的話完全不一樣

真的調不了
就別作了
否則小孩生下來後
照顧的問題一樣沒完沒了
請通知勞工局~~有規定15151515151515
阿總0531 wrote:
我老婆懷孕

他們公司十二小時制

他是夜班

我叫他去爭取換日班,他說他們領班說跑流程沒那樣快??...(恕刪)

如果對老婆,用"請"她去爭取換日班會不會好一些~~
悠然~~
你老婆本來好好的,問題是誰搞出來的呢?

即然問題是你造成的,你兇他幹麻,是男人就該如網友說的,擔下來,不然對老婆也該口氣好些吧!

看你打的字,感覺你老婆只是你的工具,小孩才是重點(對小孩子不好...等)...


是男人就對老婆好些,如果可以他早作了,今天公司又不是你開的,你說的話有用嗎?
(就因為你搞大你老婆的肚子,就要本來上日班的同事忽然變要上晚班?這樣算自私嗎?)

不接受就離開,展現你對你太太的愛吧!!!

遠距,又沒有關心,你太太很可憐說...

你老婆是好女人,她為了幫你而多一分薪水!(別說養家,最少幫你養他自已了...)

我想你一分是不夠的,雖然你說夠....雖然你叫他不要上了,但她可能想更多吧!
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