劉胖 謝謝大家批評

mdboy wrote:
這條好像違反勞基法吧

憑什麼直接開除

我想不透...(恕刪)

mdboy兄:感謝發問,卻實有衝突....
本公司入職同意說已明言...
主要是對主官惡言相向,若真發生...
已簽入職同意書...加上法律追朔
哀 沒兩全其美..也希望別發生


日本人的規定有時讓人磨不透.其實最主要低階職員,不服從高級主官當面指正,雖非直系主管,但也違反人事第X條….,可直接開除XX總裁決議爾後發生此例(查證非主官先行不平等惡意時)立即開除,並一切年資不予保留, 本XX集團及海外分駐點保留法律追束權

保護高階主管
有給遣散費的話應該可以直接開除吧


感謝大家愛護劉胖並支持........ 決定刪除會議紀錄
直接開除有啥問題,很多公司資遣員工,照勞基法也是要提前告知,還不都是多發一個月工資,叫你回家度假再辦離職。反正本來資遣就要給求職假,放你一個月求職假有差嗎?
劉大加油!祝你順利度過下週的風暴.... 喵
雖然我不是你們公司、更非你的部屬

但我也要跟著說:劉協理,堅持,永不妥協!!
劉胖大

任何公司行政命令與勞基法抵觸是無效的


我公司7,8年前也突然要求大家要簽任意調動,值晚班,營收低配合減薪,之類的協議書

前幾年還真的有人沒理由被台北調台中的 平調喔 沒有任何補助喔

該員已做23冬了,不爽跑去勞工局申訴

雖然進公司有簽協議書

但我們公司最後是敗訴喔


後來該員調回來台北但被冰起來最後順利退休喔




員工個個是私底下額手稱慶

此案若成

誰知道下一個是誰


劉胖 wrote:
走出去那B經理堵我…….說.我們是得罪你那理,還是你是狗X正義人OOXX...(恕刪)



我只能說:這種人只有砍掉重練比較快,當到經理一職,心態居然這樣,我想上梁不正下樑歪,連B副總一起砍吧
三芒星跟六芒星我都愛
mdboy wrote:
劉胖大任何公司行政命...(恕刪)


在次謝謝你..這是代表員工的心聲
不何理就不該存在
沒錯,這是勞工得心聲

但mdboy大,我是一名主官,其實我也是員工...
但今天為維護公司運作,行政令能落實...
不然三不五時就來狀況,公司可以收了
最後我要強調,不何理就不該存在
但鐵挽有時也要硬阿



站上夥伴也有主官管階的...會懂
我們這種中間人,有時..哀..上下不是人

換一個角度來想
如果我是B派經理
不會這樣簡單就算了吧...

加油 加油啊 大大

反正大大已經身現風暴中了
還好總經理看來是挺您的...
劉大
雖然開除了一個貴公司的敗x
可是~~
台灣還是有一個敗x
希望劉大可以想個辦法讓他知道他錯了

才不會有下一個阿婆

劉大~~加油~~堅持下去
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