OldWilliam wrote:說句老實話,我們公司...(恕刪) 經過胡大以及網友喬治哥的文章,激發網友們熱情的討論,促使台灣房價更趨於合理化,邁向重要的里程碑,加上企業如品嘉建設優渥的福利條件,只要企業爭相效法,年輕人買房問題自然迎刃而解。也感激胡大這些天不辭辛勞,為我們年輕人加油打氣,指引我們方向,相信大家對台灣房市的未來必定充滿希望。
OldWilliam wrote:所以,我個人覺得年輕人也不一定都很糟。...(恕刪) 胡博士大起大落那麼多年想必早就看透了人心的黑暗面當然對於篩選新進人員也有一定的獨到之處很糟的年輕人我想根本進不了您的公司(非指學歷和專長)小弟雖沒有胡博士如此精彩的人生在社會打滾二三十年後也算看盡了世間冷暖
OldWilliam wrote:他們大多會表現不錯的至於那些不行的,一定要快速的淘汰他們免得敗壞風氣、腐蝕人心以我們公司為例,我們真的更愛聘用年輕人 胡大說的非常棒那些不行的,給幾次機會還是不行,那一定要淘汰他們,有競爭社會才有進步,如果每一位勞工都不努力,那社會就不會有多大進步胡大是開公司的,任何一間公司絕大部分首要目的就是要對股東負責,再來才是對社會盡責,公司要先強大,對社會幫助才有力道