ccho2004 wrote:
如果是台清交台科大成...(恕刪)
小弟記得十幾年前，
第一份工作，月薪四萬出頭。
加獎金一年約17個月
分紅另算
十幾年過去了，
新求職者的薪水不見得比較好。
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對以前來說~當時人員的流動率比較低~
老闆會看學歷~也比較願意培養人員~
個人覺得起薪並不是很重要~
因為:
只要找到個好公司~好好做~(公司行業別剛好對時~有發展未來~)
只要碰到個好老闆~好好做~(公司賺錢~老闆願意分享給員工~)
然而現在就難說了~現在人員的流動率很高~
老闆對於學歷好像不是那麼重要~也比較不願意培養人員~
因此起薪應該還算重要吧~
小弟是二專畢業的~20年前起薪2萬2~
當年4萬人去考~錄取率25%~小弟考第500名左右~結果還是只能唸私立的~
想念台北工專~至少要考前100名才有機會~
當時的私立大學~起薪約2萬4吧~
當時的國立大學~起薪大概有2萬8吧~
現在呢~
所以~台灣好像停滯空轉很久了~競爭力愈來愈低~
沒辦法~這些年的~產業政策&教育政策~還蠻糟糕的~
不過還是看自己啦~加油~
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drinkitblack wrote:
賺錢的IC house, 一般新人大概就至少接近百萬了，工時超過12小時就是
百萬年薪很高嘛??台北市的房子也是買不起
工時過長，晚婚，生育率低，小孩只有假日看得到爸爸..
其實對台灣的未來影響是很嚴重的
IC house除了指標的那幾間外，其他的都沒有12小時了啦，不到八點整層樓都不見人影了
還有八成以上的 ic house公司都在新竹幹嘛買"台北市"的房子，搭高鐵通勤嗎? 為什麼不
能買新竹縣市? 晚婚是真的，研究所畢業加當兵再工作個三四年存點錢結婚也差不多30歲
生育率低我覺的還好，公司每個月都在吃油飯看不出生育率低，不過我可以確定同事的小孩
每天都可以看到爸爸，不會只有假日才看的到。
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