要拿老一輩的人和年輕人比較 根本蘆筍比菜頭....

TG哥您見怪了 我只是單純覺得

這類的話題 這類的討論 常會有一種情況 就是論點只從個人的角度看出去

所以會磨擦出火藥味 或者誰也不甩誰的情況


就好像 現在環境差 短視近利 不識人才的資方多不多? 超多

但 又能怎樣 你我他都不能改變什麼


又好像 一些自己創業或者當主管的網友常說的 常看到一堆沒能力又不會檢視自己的人 只想爽而已

這種人多不多? 超多

但 也不能一竿子打翻一船人


所以一樣那句話 交叉看下去 好像沒什麼對錯


而你的那個舉例.... 不是想吐槽你 那不是態度的問題 是智商的問題...


那真的無關態度阿


別人分享的東西 自己要判斷是非對錯或者對自身有沒有幫助 這是一個成年人基本該有的能力

但 不該因為單純與自己人生觀或者社會經歷不同就直接否定


當然 ... 老闆叫你做危險的事 這個要直接否定


房市小牛 wrote:
現在草莓真的不少,水蜜桃也很多。

小弟自己當主管,
底下的幾個夥伴,
工作內容差不多,
但薪水我有給24K的,也有給50K的
差別真的就在工作態度恕刪)


哈哈,看來牛大的確感受到經濟實力雄厚的父母之下,
受到庇護的屁孩所帶來的生產力降低!
我是爆發戶,不是暴發戶.性格火爆的爆.有錢的暴發戶另有其人不是我.
JJ-ya wrote:
而你的那個舉例.... 不是想吐槽你 那不是態度的問題 是智商的問題...
那真的無關態度阿

我們現在笑笑看,你當然都覺得跟態度無關...

我們現在把例子拉回超時工作好了,你會不會想控制你的上班時間,比如說我每天最多就是上多少小時,超過就算會被罵我也要走?
有人會認為工作時間過長,對身體會沒影響,完全不會影響到勞工的工作壽命嗎?
我有朋友之前每天工作平均12hr,有時候超過,結果做到身體不舒服血尿...上午看完醫生,下午還趕著回去上班,難道你也要說這是單純的智商問題嗎?
沒誇大,台灣的工作環境就是這樣糟...你在最忙的時候就算身體不舒服想請假不去人家會怎麼說你,有沒有想過?

上面處理廢液那個是實際上朋友身上發生的例子,對那些腦子有洞的人來說,你不赤手下去掏廢液,在他的感覺就跟你不趴下去擦別人的嘔吐物是一樣的...對他們來說那就是你該完成的工作。

你自己想想看,台灣是不是很常講一句話:"我請你來就是解決問題,今天機器壞了我不管,金屬廢液還是要處理,你沒立刻處理造成公司生產上的損失就是不負責任"

是阿,我也希望是智商問題,如果是智商問題那就好了...
但現實往往不是這樣,認定別人工作作態度好不好,我們往往才是自我中心的去認定...
所以我說這種"我認為別人應該怎麼做才有好的工作態度"或"我認為別人不怎麼做,工作態度就是差"的價值觀類的東西,有所謂似是而非的問題,也因此才有所謂反駁的空間。

以現在的台灣來說,要說老闆叫你做危險的事,這個要直接否定,你還要考慮你公司的前輩是不是這樣做過...不是你說是智商問題就是智商問題的。
試想想,當你拒絕用手去撈,但你前輩有一個用手去撈,手可能潰爛但沒廢,或是手廢了受到優待在公司,當你拒絕這樣做的時候,他怎麼看你?
"唉,現在的年青人喔...怕髒、怕苦、怕危險,能做什麼工作?"、"我當年能做,為什麼你現在不能?現在人的工作態度真是有夠差的...",不曉得你有沒有碰過這種前輩?你敢不敢對這種前輩,或可能是你上司的人講:"你腦子有洞嗎?我手下去會爛掉耶..."
總是要舉那些極端的例子.....

就像你說的阿 去國外工作啊

不要被台灣的環境糟蹋了

不要出一張嘴.....

你那麼看不慣台灣的環境 你也趕快移民吧!!

祝你順利....

如果你把機票po上來 我就覺得你敢說敢做

給你
要不要移民是人家自己的事,
po機票出來看?到底是那位憑啥管那麼寬?
改善台灣的環境是大家的責任,
越高層的人責任越大,
為什麼不說投機炒房的人煩請移駕國外?
留給我們一個真正可以安居樂業的寶島?
膝蓋想也知道這不可能嘛,
既得利益者只是想著繼續剝削別人而已,
這才是人性!!
osprey2101 wrote:
要不要移民是人家自己...(恕刪)



我們這些只有兩三間 還不是一年轉賣好幾次的..

根本就無撼動房市之力

因為高層的人就是炒房的人.....

高層責任越大 應該說權力越大 他們的利潤就越大

早點看清楚這事實吧

原來現在還有人在奢望政府做事喔?


連基本的"食"都管不好

連一個"兵"被弄死都處理不好

你奢望他可以讓百姓安居樂業?

先弄清楚那些權力和金錢的糾葛

你就不會奢望他打房....




我只知道以後廉價航空會很不錯 一堆人要移民當外勞了
你想說的只有一句~

我們沒錯!全都是年輕人的錯!

alonenorth wrote:
總是要舉那些極端的例...(恕刪)

極端的例子?你如果跟官員一樣是只看死幾個人來判斷有沒有狀況的話,台灣真的是絕好調阿...
全世界大概也只有台灣人會對自己人說不爽快滾吧...

有危險的工作絕對不是極端的例子,台灣的工安問題從過去20年就完全沒有改善過...你說勒?

那我再請問你:你所謂的工作態度好壞的判斷基準是什麼?
以你朋友面試為例來說啦
alonenorth wrote:
我想當老闆的真的有這樣的體認....
就是年輕人缺乏的是工作態度....
我自己也感同身受!
那天朋友還分享說
他應徵員工,面試最後,說會再打電話給他,跟他說要不要上班
那個人竟然說,中午12點以前不要打給我,我要睡覺
我朋友好無言......

人家都明白的說中午前不方便接電話,你又不是只上半天班,到底覺得這個人哪裡態度不好?

還是你要告訴我,求職者就是要24hr Standby,不管在做什麼,就是不能有不方便接電話的時間?
還是你朋友每天只上班到中午12點,所以要在12點過後他的下班時間打給這個人通知面試結果讓他很無言?

到底態度有問題的是哪邊?我已經分不出來了...
今天這個面試者沒告訴你朋友,電話關靜音睡過中午,跟他有明白告訴你白天他要睡覺,不方便接電話,你覺得哪個態度有問題?
所以我說你從頭到尾都是用自己的價值觀在衡量,當然你的朋友也是..."因為我這樣,所以別人不這樣就是態度有問題",你發現了嗎?
別忘了現在社會上,很多老人家就是用這種自我標準在衡量年青人的...
他要面試的是工讀生

工作時間比較彈性

就是key key 資料

面試的對象是大三日校在學生.....

並沒有所謂晚上打工!!

如果你重視一份工作,你不會這樣跟面試官說

我晚上就是習慣性熬夜 所以我白天要睡覺!!

這種態度如果你認同 那我也沒啥好講........



再者 說台灣環境爛的人叫大家不要在台灣被人糟蹋

不是你說的嗎? 怎麼現在又變成 只有台灣人會叫自己人滾蛋?

在這筆戰真的沒意義 我不會再對你的文章有所回覆

有危險的工作絕對不是極端的例子,台灣的工安問題從過去20年就完全沒有改善過


TG哥阿 你自己都說了 工安問題阿


沒錯 工安問題一直都是某些產業的詬病 但這與一個人的態度無關


一個成年人如果無法分辨對錯 判斷是否危害到自己安全甚至生命

那說到底 完全與態度無關 是智商問題

如果硬要把這種例子跟態度扯在一起 那其實不只極端 而是偏激阿



而你與另一位網友討論的 12點前別打給我 我在睡覺 其實從這個例子就能很簡單說明我想表達的


從求職者的立場來看 沒錯 就像你下面打那段落落長的 求職者或許有自己的時間安排或私事等等

12點前別打給我 我在睡覺 這句話看來就很平常


但若是在資方的立場 這時就是一種態度的差異

換在資方的角度多數會認為這類的求職者 你真的有心想來工作嗎?

12點前別打給我 我在睡覺 在資方看來 就是一句態度不好的感覺


所以 像這種類似的話題 就容易產生磨擦 也討論不出一個結果 然後話題偏掉 從水餃聊到珍珠奶茶


而事實上 如果求職者換一種說法是否完全不一樣

12點前可能有些私事要處理 不方便接電話 請貴公司12點後在與我連絡

12點前別打給我 我在睡覺

這兩句話 意思差不多 但給人的態度 修養 感覺就是不同

當然 如果TG哥覺得這兩句話是一樣的 那我也無話可說了















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