deapblue wrote:
企業不思成長，因為在台灣政府的保護傘下活得好好的他為什麼要成長？為什麼要增加自己的競爭力？...(恕刪)
您說得沒錯,但其實台灣中小企業和店面也不少,這些政府並沒給予任何保護和援助,而提供在地工作機會的大多是這些經營者,他們沒有大企業和財團雄厚的資本,基本上也是在夾縫中生存,受景氣影響甚巨,非常無奈啊!
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hellhayato wrote:
您說得沒錯,但其實台...(恕刪)
簡單的說，我的想法就是，在這個人人都被要求要進步的時代
結果，只有勞方要進步，資方不用，這樣會不會太說不過去了？
大家都會一直進化，不過只要沒有壓力就不會有改變，這也是一定的
不管是對個人還是對企業都一樣
我只能說，過度偏袒某一方都不好
但
基本工資隨物價調整都沒辦法，只能放任薪資在考慮上通膨以後實質負成長
對違反勞基法的企業也睜隻眼，閉隻眼，極度被動的勞委會，樣樣都要勞方主動
甚至連最近華隆案這個結果，勞工權益幾乎無所保障
目前我認為台灣政府還是完全一面倒向資方的立場
這樣的狀況下，還喊著生存不下去，要不要乾脆政府保證創業穩賺啊
漲薪資也許會有一些企業生存不下去，但我跟你保證會有其它的企業出來遞補
你不行、我不行，還有他行，換一批人來賺錢而已啦
但在台灣，至少漲薪資算是極度偏袒資方之下，稍稍往勞方端回中一下而已啦
反正，過度傾斜的話，政府不管，自然會有其他機制來修正
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