我應徵上了........
可是我好猶豫喔！薪水真的很低耶，
他們又常常加班到很晚......上次面試時主管就提過了...
再來就是以新人來說一定是拿不到股票，
而且我有半年的時間必須待在大陸.......(三個月輪一次)
又剛剛上網看了一下，好像是隔週休.....想哭....
但是大家都說華碩名氣大，到時候出來薪水很好談...
我真的好猶豫喔！我前前公司的主管還跟我說，
一堆人擠破頭想進去，你竟然還挑..........去了啦！
唉！我27歲，雖然年輕可以吃苦，但是我已經忍著上一份工作的公司名氣還蠻大的，
所以不計較薪水，這次遇到華碩，又是同樣的情況.....大公司都很愛砍薪水耶！
我到底該不該去啊......希望有待過華碩或是有經驗的朋友可以給我意見....
對於華碩完全沒有研究過，很想了解一下他的制度.......
我跟主管說我還要考慮一下，他希望我下星期一回覆他.....
希望有大大可以在這短短幾天時間內給我建議.....感激不盡啊！
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老師又來了
老師這次要來搞寧靜革命
念茲在茲的想在這個版告訴還沒進XX 但考慮進XX的人
什麼是XX的文化
自從日前公司花錢建置了主管口中所說"僅供參考"的打卡系統
業務處今天公佈了哪個部門是最早上班的 誰是最晚下班的,
還在最晚回家的旁邊寫上"注意身體"
這是什麼意思呢?
這就是以此告誡大家你們一舉一動遲到早退 系統都看得清楚喔~~
這不是責任制的公司嗎?
倒是會花錢花人力弄打卡系統,
XX為這個打卡系統一定做過 ROI 吧?
不知道覺得投入這個打卡系統是能為XX老闆們多了多少錢花呢?
你們怎麼不把建置打卡系統的投資 轉做員工加班費呢?
到底是為什麼不能多發一點薪水
或讓大家少加一點班,
不要讓年輕人到十一二點還不敢回家
=>因為人在做 打卡系統在看 老闆在看 隔壁部門在看 股票在看
所以老師有說 你沒有在聽嘛
想去XX就要學會什麼是XX的文化...
最晚回家可以拿到"注意身體"的獎牌
想要活得幸福快樂的人, 就不要去,不要去,不要去!
有人說,
今後還會公佈誰最晚到公司 昨天誰最晚離開公司
所以老師要教你
以後 2:00AM 去刷卡,2:30AM再去刷一次
隔天就可以領到"注意身體"的獎牌了 ~~
累積最多獎牌的可以多換幾張股票
今天怎麼樣的人打進來有優惠?
在XX暴肝的打進來的 前五個有優惠 ^^
內地是南投 東北是宜蘭
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