最近請一個印尼看護,因為她第一次來台灣。國語不太會通。但還算乖。
聽說第一次到台灣的外勞,本來就會比較乖,比較聽話。但過了一陣子就會開始懶散,也會嫌東嫌西。
請問有請過外勞經驗的大大,真真會這樣嗎?
有什麼相處方法,可以讓外勞一直都是聽話又乖。
它們可以換名子假裝第一次
年紀輕的看護很麻煩
正常來說外籍看護大多結婚有小孩有點年紀也受過點訓練了
有些業者只是名義上.....
年紀輕什麼也不會
不會聽不會說
根本沒有"實質"的看護能力
最好剛來就要教好
該做的要叫它做
不然以後就難教也叫不動了
最好是用"幫傭"用"看護"很麻煩
幫傭可以當看護用
易付卡不會怎麼樣的
不用限制
很貴的
它也打不了多少
可以當做獎勵每個月送它一張
一方面它會比較感恩比較勤
也比較不會耍小聰明
老闆送的不用錢的有的打就很開心了
一個一張月幾佰元能打多少打多久
其實辦吃到飽才划算還送平板手機
但知道後還會鳥你嗎
像我的外勞很聰明會4國語言
用兩萬多的三星手機上網吃到飽才麻煩
吃到飽也不用1000它自己也是花的起
自己找人頭辦了
整天都在玩手機沒在做事
還訂羊奶勒
不要想限制什麼
限制不了什麼的
很多在於知不知道要不要做而已
偶爾施點小利才控的住
有人說找已婚有孩子的比較"穩定",因為會想存錢回去,
如果太年輕,愛玩,有些待不久.
但如果太有年紀,心有餘而力不足,或是經驗老到知道怎麼鑽漏洞,都不好.
還有啊~台灣不像新加坡or香港是以幫傭名義聘僱,
台灣是"看護"居多,也就是依法他只能跟著家裡的老人,協助老人打理家裡,
所以請不要當傭人來用,既違法站不住腳,也引響台灣形象.
尤其台灣薪水真的相較於鄰近國家算很低的,
再加上一般外傭第一年的薪水基本上是做白工,
幾乎都是花在申請來台的人力仲介,代辦,政府規費等...
接著多半因為家裡有需求需寄錢回去,手頭上能用的錢不多.
至於管理方面:
1.在合理的範圍內給予充分的自由:
人家是來幫助你的,不是來當奴工的,
所以要打電話,要用家裡WiFi,要自己辦手機都OK,
事先訂好規矩,白天,至少老人家醒著的時間不要滑手機或電話講不停.
有些人說若讓他們用WiFi,辦手機,很容易一個拉一個逃跑,
我倒是覺得人家應該也要有合理的"消遣"方式,也是一種慰藉他們思鄉情緒的方式.
這是運氣問題,就算你讓他斷絕一切與外界的接觸,要逃或要亂搞還是有辦法,
而且反而加深他認為可以亂搞的合理性.
2.台灣大部分聘雇方式是第一年強制沒休假,假日加班費直接加在薪水上,滿一年沒記錯可以有一星期的假.
之後第二年就看雙方如何協商,大部分的人寧可給加班費讓外傭待在家裡,
曾有親戚讓外傭假日休假,結果她出門兩次後主動說要加班以後不休假了,因為一出門就是一群人花錢.
3.家中貴重物品收好,看是丟銀行保險箱還是自家有保險櫃或其他可上鎖的櫃子.
明令再三,不要碰任何抽屜,櫃子等....不在外面的東西.
錢不露白,也避免自己不慎遺失錯怪外傭.
4.要有原則,家中有人扮壞人,有人當好人,不要各自為陣. 家人間先商量好統一口徑.
5.很多詳情仲介帶人到家裡那天都會再說明.
印尼城鄉差距大,大都市有些人生活比台灣一般家庭好很多,
也有些外傭已經在新加坡,香港,韓國,杜拜...甚至台灣家庭待過,
但也有些印傭第一次出國,而且居住環境是沒自來水沒電的鄉村,到國際機場要轉很多次車花好幾天.
再來就是成長環境不同,倫理道德觀念不同,
不要以台灣的角度來看一切,凡事多溝通,透過比手畫腳,肢體語言,簡單英文單字,畫圖等...方式開始,
透過Google Translate等...輔助.
有規模一點的仲介公司會提供各式翻譯手冊,即時翻譯對談人員等...服務可以多加利用.
很多事情可以多做幾次示範給外傭看,
對於清潔劑,調味料,老人的藥品等...必要時可以準備不同顏色粗細的油性筆,
在說明時請她以印尼文寫下翻譯以免忘記或弄錯.
最後...保持同理心.
叫你一星期七天全年無休窩在室內上班,我看任何人都會受不了,
所以至少周末假日放鬆一點,不要把人家的工作排滿滿.
每個月...一般是發薪日至少帶去外勞店或是超市讓人家補充家鄉味.
基本的三餐,偶爾飲料零食,生活必需品(盥洗用具,基本家居服,藥品,生理衛生用品...),
這些也沒多少錢可以先約法三章主動提供.
另外像是打電話,網路的使用這些,也先告知基本規定.
但是超出範圍的個人購買就要講好必須自己付錢,而且不要讓外傭習慣借錢,
他們經常會以各種名目想預支薪水,或是轉錢回印尼,
這有可能是外傭在試探雇主的底線,也有可能是外傭家中有不事生產的人在那裏威脅利誘,
想叫外傭從雇主這裡調錢,當一次兩次成功後,以後就會變成常態.
大概是如此,久了就知道了.
Uber輸入介紹碼5120b搭車享優惠. https://www.uber.com/invite/5120b


























































































