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絕代蝴蝶 wrote:
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回想面談過程中，看到面試官最明顯變臉的地方是，問我會不會日文時，安迪山一開始為求謙虛，用英文說到”日文會說一點點，不過還沒好到能溝通”，一說完兩個面試官臉色就沉下來，後來我想用日文插話時，就沒機會了！
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這種條件真的有點苛刻，大學畢業新鮮人具備電子電機專才，還要精通中日英三種語言。
01臥虎藏龍，如果有這些能力的新鮮人我還真的鼓勵他到東芝去試看看。
話說日本大學畢業新鮮人有這種人才嗎？具備電子電機專才，還要精通中日英三種語言。
不過我記得你好像可以，要不要去試看看
這個只是這個Blog主個人的臆測，因為之前就有聽說過一個台大的學姊一句日文也不會也錄取過，並沒有所謂一定要中英日精通。
重點是在：・具英文溝通能力-->這個英文能力指的是真的很不錯的那種
基本上日商企業沒錄取，絕對不會是他們公告需求之外的問題，多半是回答讓他們不滿意或是有疑慮才會被刷，我個人當初求職前也有接觸台灣日商的人力仲介公司，這些他們都有提出來過，日商和台商的選人方式差很多，選人耗費的時間也差很多，通常日商篩人讓你等個兩三週甚至是快一個月都是很正常的。
絕代蝴蝶 wrote:
講到爛了，努力不一定會成功，不努力一定不會成功。
在批評上一代是環境好條件好時，先問問自己有沒有上一代努力的五分之一，甚至十分之一。
新鮮人被罵草莓有三種情況：
1.我不是草莓！我證明給你看！
2.不要罵我草莓，你們當年也是被你們的上一代罵草莓！
3.你罵我草莓是吧？我就草莓給你看！
所以囉，問你最簡單的問題，你所謂有沒有努力到你的1/5是用什麼算?你是用什麼來量化你的努力及我的努力?
我上班時間學會計，下班時間學其他非會計的技能，請問我是不是在付出我的努力?
光是這點的認定上本來就很主觀了，有的人會認為一條路要走到死，有的人則是多元發展，請問你能明示整個世界的青年究竟哪個才是你所謂的努力?
另外我也說過了，我自己本身現在的薪酬待遇並不差，我之所以出來幫那些人講話是因為我以前大學時代打工的時候看到朋友是怎麼被A的，我自己身為打工族的勞退金也被A過，所以我才會說與其講年輕人怎樣怎樣，不如先徹底改善台灣這種環境再說。
你們的說法我某些部分認同，因為不管是什麼環境，本來就是不努力就不會成功，這點我沒否認，對問題是，就如同你說你早就知道量販店那種是吸血吃人的產業，這種產業如果放在那不變，永遠就是吸血吃人的公司，不是嗎?
絕代蝴蝶 wrote:
你的目標是哪裡的哪家企業裡做到哪個職務？？？？？？？？？？？？？
考證照算不算是一種目標？
完全學會第二種語言算不算是一種目標？
幾年內出國遊學算不算是一種目標？
你到底要鬼打牆多久，既然如此我就不吝嗇的再幫你貼一次
如果回答不出來就不要開這種話題。
我這樣跟你講啦，可能你個人的目標可以簡單的鎖定成一個，但不代表所有的人目標都是這樣。
為了因應社會變化，有很多個不相衝突的目標是很正常的吧...
我前面講N次了，如果你認為台灣那些被6~8萬就能被挖去的空服員是高階人才，那我沒話說。
現實社會就是國外不止對台灣最頂尖的人才動手，就連中低階的人才也開始被人上下其手了...
你可以質疑什麼是中低階，台灣大學生這麼多，中低階指的就是這些有著不錯的素質但是面臨龐大競爭只能換到一個月2~4萬的新鮮人。
絕代蝴蝶 wrote:
不要一直叫我跳針的打字，手會酸，環境有影響，但能吃的了苦會比上一代更有出頭的機會，世代交替是必需的過程，誰能當領頭羊或猴王誰就接的了棒子。
前面就跟你說過了，本來我講的東西就沒有要跟你爭論什麼，是你一直拘泥在某些字句不是?
我對於誰吃苦誰當頭沒啥興趣，因為那都只是個人層面的東西，我不否定個人競爭上的優勝劣敗，但我對於改善台灣整體就業環境這個議題更有興趣而已。
opelisc2000 wrote:
1：台資企業不是你說的每家都爛，人有好人壞人，老板有好也有壞。
2：過勞死不是你我說了就算，今天假設員工本身生活習慣差，如常常抽煙酗酒，有慢性病，能怪公司嗎？
3：分娩生產又不是大病，有需要放棄外派機會去陪老婆？看來妳有點公主。
4：我也有面試經驗，什麼人都遇過。
5：為何我會拿日韓，日本在1960年代還貧窮落後，為何短短半世紀趕上工業先進國家？他們敬業精神是全世界有名；以前我們常常嘲笑韓國，現在為何韓國會走向已開發國家？
我當然知道現在環境差，就是因為如此要更努力，我本身也知道自己學歷不高，也沒背景，所以很多還要學習，要更上進，否則無法競爭。
6：我為何不讀大學，因為除了當時沒錢（總不能讀大學還跟父母要錢），加上那時候大學畢業生開始不值了，不如先進入職場，還好我選對路，否則我要是當時也讀大學，現在不過是新鮮人。
1.我沒說台資企業每家都爛，這是你說的。我說的都是台灣社會整個風氣很糟糕，台灣一定有好企業，但普遍求職者都知道爛得比好的多，不然大家幹嘛競爭搶好的?
2.過勞死也不是你說的算，如果都是你說的問題，也不會爆發爭議。
3.我是男的，不是公主。另外對於比較重視家庭的人來說，只會從有生產是不是大病來考量問題的你，是不會有交集點的。
你就想：如果你是女人，你辛辛苦苦幫你男人懷了一個小孩，你希不希望這個做小孩爸爸的在生產的時候陪在身邊?
你會說月收10萬以上才不會當羅漢腳我大概明白原因了，不過感覺就算你月收達十萬以上，娶的老婆應該都是為了你的錢吧...
4.你該考慮的是為什麼你會都遇到一些讓你不滿意的，你公司這麼好，是不是應該幫你設立一個門檻當防火牆?
5.韓國領先台灣的是投資的態度，而不是努力。台灣企業賺錢多半是在鞏固現有態勢，而韓國則是繼續投資。
去看一下三星是怎麼發展起來的，雖然我猜又有人要說都是政府在背後撐腰之類的...
先想想看人家韓國人買日本的技術是拿來縮短研發製程，而台灣人則是買來製造賣給國內，光兩者的差別就不是光用努力和敬業來說明的。
6.你考得上名校系，就算是助學貸款辦下去也要念完吧。
你考進台大，會不值?那時候就開始不值錢了，你現在要不要勉勵諸位學子高中高職學歷就出來就業不要念大學?
現在那些唸到碩博班的真的情何以堪...
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ZODD wrote:
何必說那麼多呢？
直接開大絕就好啦
"沒有不景氣 只有不爭氣"
誰叫你能力不足領不了高薪！？
是你領不了百萬年新，不代表別人領不到阿
到底是誰問題阿！？
怎麼可以怪資方勒？
你們這些不努力的爛草莓～給你們22K都嫌多
不過就是要你們加個班～一天差不多上個12小時班而已就該該叫
想當年我們怎樣怎樣的還不都苦過來了？
～～反正都是年輕人不好不受教啦
自己不懂的利用時間去充實自己，創造自己不可取代性爭取高薪
只會怪東怪西，就是不會怪自己能力不足
我們資方不過就是要你先領個22K，沒作個三年五年誰知道是龍是蟲？起薪低又怎樣～薪水會調整啊
現在不過就是十多年沒調整過而已，真不知道再叫什麼！？
還有什麼要公司培訓的？都是年輕人不知長進的藉口，進社會之前怎麼不先把自己底打好勒？
要會三國語言只是基本啊！十八般武藝也應該樣樣都要會啊！！不然現在那麼競爭你憑什麼領22K！？
再說公司培訓也是要花成本耶！！為什麼公司要花錢培養你們這種當學生時候不懂的好好努力的爛草莓呢？
唉呦～反正都是年輕人不長進啦～～只知道要求福利～卻不看看自己有沒有資格拿！！
沒有不景氣只有不爭氣！！會該該叫薪水太少的通通都是沒能力領高薪的爛草莓！！
以上均為資方合理化 低薪結構所使用的爛招說詞～～我還有哪招沒用上的啊～大家幫忙補充喔～～
"物競天擇 適者生存"這是 "擁有者"最愛用的理論
當資方把持著資源，以傲慢的角度去評判勞工不努力，所以沒資格領"高薪"過好生活。
於此同時又利用薪資多寡，把人劃分等級般的唾棄低階層的勞工不上進，傲慢的你是否已經忘記金字塔理論？
沒有廣大的低階勞工形成地基支撐著你，你憑什麼高高在上！？
你要批判個人，那每個人都是個案，今天比爾蓋茲也只是七十億分之一的成功案例啊！！
那相對比爾蓋茲來說，比他差的幾十億人，就都屬於不夠努力那群了？所以他們都沒有資格要求過更好的生活！？
今天台灣整體薪資結構十幾年來出了問題，相應付出的社會成本已經慢慢浮現擴大惡化
傲慢的人依然視而不見，通通認為是個人不努力造成的結果！？
但是真的是這樣？
難道就沒有資方賺了錢卻不願意分出來？！好資方壞資方這比例是多少？為何形成這樣的社會風氣？
仰或是台灣資方根本就是國際經濟體上的爛草莓，賺不了多少錢所以無法回饋給勞工？！
如果一個企業/公司 已經營運到了需要苛扣人事成本才能創造獲利假象，那乾脆倒了算了。
生活在同一片土地上的人們是經過不斷的"傳承"至今的，今天批判年輕人爛草莓的同時，怎麼不想想這麼多年來曾經被喻為台灣經濟奇蹟的經濟體，怎麼會被玩爛到現在的菲律賓進行式！？
難道通通都是年輕人的錯！？那這些年輕人是誰養誰教育出來的！？今天到底是雞生蛋？還是蛋生雞呢！？
...(恕刪)
說的很棒, 忍不住想要按一個讚!!!
這個就是社會的現況
有高薪的, 有低薪的,
有穿金戴銀的上流階級, 有泥沼打滾的中下階級
基於人性本賤之原理
既得利益者繼續把持資源, 這個是天性
被欺壓者繼續抱怨, 嗯...這個姑且稱為奴性吧
但.....
抱怨人人都會
可行的作法在哪裡??
未來的行動又在哪裡??
如果提的出來, 那會更棒, 否則請繼續抱怨
謝謝
樓下請繼續
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peterTG wrote:
這個只是這個Blog主個人的臆測，因為之前就有聽說過一個台大的學姊一句日文也不會也錄取過，並沒有所謂一定要中英日精通。
重點是在：・具英文溝通能力-->這個英文能力指的是真的很不錯的那種
你的回應讓我深深的懷疑你自己有沒有完整的讀完。
對於你的回應我非常的失望，你如果要繼續你的聽說論就請繼續聽說，我不會再回答你任何關於聽說的論述。
peterTG wrote:
所以囉，問你最簡單的問題，你所謂有沒有努力到你的1/5是用什麼算?你是用什麼來量化你的努力及我的努力?
我上班時間學會計，下班時間學其他非會計的技能，請問我是不是在付出我的努力?
光是這點的認定上本來就很主觀了，有的人會認為一條路要走到死，有的人則是多元發展，請問你能明示整個世界的青年究竟哪個才是你所謂的努力?
我在之前就有提過提酒和茶葉去請益老前輩的個人經驗，我在暗喻什麼你可能聽不出來，我可以說的更明白一點，你也可以認為我以下的言論在倚老賣老或是老阿伯在念經。
不管你在洗履歷或練經歷，將來如果有機會用到這些老屁股的一句話就可以讓你省下很多麻煩，建議你還是不要常在公司或網路上對這些老屁股指指點點，除非你能力真的很強，強到週遭的人都必須配合你。
在你努力培養自己的技能同時，有沒有努力培養自己的聲望、人脈，你希望將來在業界的評價是如何，這些老屁股的一句話對你影響相當大，這就是現實。
現實生活中我不知道你是怎樣的一個人，但以你在這棟樓的發言，一些版友在分享自己的經驗，你是用什麼樣的口氣什麼樣的角度在回文，你可以自己回去翻翻看，我不想多做評語。
每個人剛出社會一定都會菱菱角角，是越磨越圓還是越磨越尖端看自己的個人修為
回到我之前的餐廳理論，今天你是一個消費者，你可以大聲的批評那家餐廳不好吃，這是你的權益；但當你把廚師叫過來說「你要怎麼煮比較好吃」，就會有人問你「你做過幾道菜」，如果你連鍋鏟都沒拿過，想必對這位廚師一點說服力都沒有。
我很少看電視，有次到朋友家看超偶，一位女評審對參賽者做出建言，參實者回答「我覺得這樣唱比較好聽」，評審也冷冷的告訴他「我講的你要不要聽是在於你個人」。
如果說是該位女評審個人對唱法很主觀那也就算了，其他的評審也對那句唱法扣分那該怎麼說？
當然你也可以說是所有評審的主觀意見，如果你要推翻他們，你要在網路上罵這些評審，還是按照自己原有的唱法，出一張大賣的唱片給他們看？
peterTG wrote:
另外我也說過了，我自己本身現在的薪酬待遇並不差，我之所以出來幫那些人講話是因為我以前大學時代打工的時候看到朋友是怎麼被A的，我自己身為打工族的勞退金也被A過，所以我才會說與其講年輕人怎樣怎樣，不如先徹底改善台灣這種環境再說。
你們的說法我某些部分認同，因為不管是什麼環境，本來就是不努力就不會成功，這點我沒否認，對問題是，就如同你說你早就知道量販店那種是吸血吃人的產業，這種產業如果放在那不變，永遠就是吸血吃人的公司，不是嗎?
我慢慢的認同我們沒有交集，我已經說過，哪個年代的年輕人沒有原罪？，哪個年代的年輕人沒有宿命？
被A加班費這些不合理的事情有管道可以讓你申訴，當然你可以說法律還不夠保護勞工權益，企業主也可以說法律保護勞工過頭，這本來就是在雙方利益拉扯上的一個攻防戰。
先看看那家每年上報的量販店是外資還是台資？讓他請不到員工來服務顧客是我想到的方法，除非台灣能像共產國家說封鎖你就封鎖你不讓你進來欺負我的勞工又賺我勞工的錢。
別忘了勞工也是市場機制的一部份，以現有的法律對他的罰金根本不到他營業額的的百分之一。
而且我提量販店的例子，這家公司很出名，報紙新聞都很大方的告訴你他是出了名的壓榨勞工，你還要進去我有什麼辦法？
peterTG wrote:
我這樣跟你講啦，可能你個人的目標可以簡單的鎖定成一個，但不代表所有的人目標都是這樣。
為了因應社會變化，有很多個不相衝突的目標是很正常的吧...
我前面講N次了，如果你認為台灣那些被6~8萬就能被挖去的空服員是高階人才，那我沒話說。
現實社會就是國外不止對台灣最頂尖的人才動手，就連中低階的人才也開始被人上下其手了...
你可以質疑什麼是中低階，台灣大學生這麼多，中低階指的就是這些有著不錯的素質但是面臨龐大競爭只能換到一個月2~4萬的新鮮人。
這個問題在你沒舉出實例之前我不會再回覆，我先打個預防針，請不要再拿什麼「聽說」的案例
勞工階級請依照你的定義劃分清楚
泰國越南來台灣挖2萬過去領3萬請舉出實例
你可以繼續說我很執著，沒辦法，頭是你起的，尾要你來收，你要拿出現實的案例來證明自己的論述有沒有成立
peterTG wrote:
前面就跟你說過了，本來我講的東西就沒有要跟你爭論什麼，是你一直拘泥在某些字句不是?
我對於誰吃苦誰當頭沒啥興趣，因為那都只是個人層面的東西，我不否定個人競爭上的優勝劣敗，但我對於改善台灣整體就業環境這個議題更有興趣而已。
不好意思必須跟你說聲抱歉，如果你一直用沒有立基點的論述來發言，我會一直拘泥下去。
你可以當做我以下的發言在翻舊帳
當有人指著你鼻子罵菜鳥時，心裡一定會不舒服，因為我當菜鳥時也很討厭有人這樣罵我，但也希望你想想自己的嘴巴有沒有很乾淨。
這棟樓你說了我幾次爛草莓老屁股，你可以去算一下。
不管你知不知道我去年是為了什麼去開刀住院，希望你不要把爆血管三個字掛在嘴邊，我年輕時再怎麼莽撞不懂事也不會拿這種疾病名詞當做消遺娛樂。
我不是為誰出頭，只是有感而發，衷心的希望你在現實中的發言不要跟在這裡一樣。
君顏甚厚，汝母知否？
個人積分：38分
文章編號：35088230
peterTG wrote:
1.我沒說台資企業每家都爛，這是你說的。我說的都是台灣社會整個風氣很糟糕，台灣一定有好企業，但普遍求職者都知道爛得比好的多，不然大家幹嘛競爭搶好的?
2.過勞死也不是你說的算，如果都是你說的問題，也不會爆發爭議。
3.我是男的，不是公主。另外對於比較重視家庭的人來說，只會從有生產是不是大病來考量問題的你，是不會有交集點的。
你就想：如果你是女人，你辛辛苦苦幫你男人懷了一個小孩，你希不希望這個做小孩爸爸的在生產的時候陪在身邊?
你會說月收10萬以上才不會當羅漢腳我大概明白原因了，不過感覺就算你月收達十萬以上，娶的老婆應該都是為了你的錢吧...
4.你該考慮的是為什麼你會都遇到一些讓你不滿意的，你公司這麼好，是不是應該幫你設立一個門檻當防火牆?
5.韓國領先台灣的是投資的態度，而不是努力。台灣企業賺錢多半是在鞏固現有態勢，而韓國則是繼續投資。
去看一下三星是怎麼發展起來的，雖然我猜又有人要說都是政府在背後撐腰之類的...
先想想看人家韓國人買日本的技術是拿來縮短研發製程，而台灣人則是買來製造賣給國內，光兩者的差別就不是光用努力和敬業來說明的。
6.你考得上名校系，就算是助學貸款辦下去也要念完吧。
你考進台大，會不值?那時候就開始不值錢了，你現在要不要勉勵諸位學子高中高職學歷就出來就業不要念大學?
現在那些唸到碩博班的真的情何以堪...
2.早期還是工業時代時候，不要說周休二日，連週日也是隔週才休息，都不會過勞死？早期上班時間也是幾乎12小時
3.如果我是女人即將生產，我不會要求小孩爸爸賠在旁邊，更不可能為了生小孩放棄這麼好的工作，畢竟生產是一時，往後的養育這才是大事。
5.韓國是勞資方都很努力,台灣呢?勞方整天只會叫，資方也不上進，只想靠代工獲利。
6.我不是考上名校，就是因為沒考上名笑我就不想再讀，何必浪費四年，畢業出來不見得找到工作，不如早一點到職場，每個人情況不同，像我本來就無心讀書，當然我不想選擇讀書這條路。還有你不知道有些人只想靠碩博士逃避就業時間嗎？你不知道碩士生也很多找不到工作嗎？我一個朋友在英國念碩士，回台灣後還是找不到工作，問題在哪？因為他只想找內勤行政工作，且不想要負擔管理直，這樣誰想要用？
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文章編號：35094915
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文章編號：35097674
opelisc2000 wrote:
2：過勞死不是你我說了就算，今天假設員工本身生活習慣差，如常常抽煙酗酒，有慢性病，能怪公司嗎？
既然不是你我說了算，那巴頭哥如何肯定抽煙酗酒，有慢性病，死了就一定跟過勞死無關，就一定不能怪公司?那那天巴頭哥莫名其妙死掉了就一定不是過勞死，一定是小時侯被老爸巴過頭才會嗝屁的!!
opelisc2000 wrote:
3：分娩生產又不是大病，有需要放棄外派機會去陪老婆？看來妳有點公主。
真是夏蟲不可語冰(這個成語聽得懂吧? 小學生就會了，不用到大學去學哦)。
人家體貼老婆，犯法呀，一定要搞到跟你一樣才行嗎?
opelisc2000 wrote:
4：我也有面試經驗，什麼人都遇過。
想太多啦，你就沒遇過敢叫你巴頭哥的人，你就沒遇過願意跟你交往的人!!
以管窺天(這個成語聽得懂吧? 小學生就會了，不用到大學去學哦)哦!!
opelisc2000 wrote:
以前我們常常嘲笑韓國
我們又不是你這種人，沒事只會嘲笑人家，請把你從我們這個群體去掉!!
opelisc2000 wrote:
所以很多還要學習，要更上進，否則無法競爭。
學習就不會用嘴巴說說而已嗎? 要不要說說你老最近上過什麼課，看過什麼書?
opelisc2000 wrote:
6：我為何不讀大學，因為除了當時沒錢（總不能讀大學還跟父母要錢）
不會去就學貸款哦? 沒能力念就就沒能力念，理由一大堆，你乾脆說你爸把你巴笨了，沒辨法念算了!!
opelisc2000 wrote:
否則我要是當時也讀大學，現在不過是新鮮人。
巴頭哥，大學只要念四年好嗎? 以你的年紀要當新鮮人，最少也得把大學當醫學院念，醒醒吧!!
opelisc2000 wrote:
2.早期還是工業時代時候，不要說周休二日，連週日也是隔週才休息，都不會過勞死？早期上班時間也是幾乎12小時
那你乾脆說早期黑奴時代是天天做24小時，做完還得感謝主人賞飯吃，你領的薪水是多餘的，奴性這麼重幹嘛。
opelisc2000 wrote:
3.如果我是女人即將生產，我不會要求小孩爸爸賠在旁邊
你不是女人，永遠都不會是女人，就算把你自已閹了也不過是個人妖，所以這句話完全沒說服力!!
opelisc2000 wrote:
勞方整天只會叫，資方也不上進，只想靠代工獲利。
就算是代工也是正正當當的行業，總比做那個沒合法登記的多層次傳銷好吧!!
opelisc2000 wrote:
6.我不是考上名校，就是因為沒考上名笑我就不想再讀，何必浪費四年，畢業出來不見得找到工作，不如早一點到職場，每個人情況不同，像我本來就無心讀書，當然我不想選擇讀書這條路。
念大學就只有讀書這件事嗎? 巴頭哥，長進點行嗎?
opelisc2000 wrote:
我一個朋友在英國念碩士，回台灣後還是找不到工作，問題在哪？因為他只想找內勤行政工作，且不想要負擔管理直，這樣誰想要用？
碩士畢業就想當管理職就跟巴頭哥想當執行長一樣，想太多了啦，腳踏實地的做人，很難嗎?
