郭董說台灣年輕人只想開咖啡店....

jon8395

3711分

121樓

jon8395

個人積分：3711分

文章編號：15725369

這是遠見雜誌活動所說得話，想想還真有那麼一點諷刺

在這塊土地上的人不是沒有遠見，而是根本看不到未來在哪裡，如果只有一條跟對岸合作的路可走，老實說，對未來我是很沮喪的

audi58

479分

122樓

audi58

個人積分：479分

文章編號：15725370

鴻海也知道代工已經到了瓶頸,若能將廣達併購,郭董應是夢寐以求的吧,在代工市場將是獨大了

但是對岸在急起直追,早晚代工市場將會被對岸壟斷,因為大陸什麼都缺,就是不缺人

台灣缺乏就是基礎技術以及專利

若一支香煙給你,古人就會去找樹枝木頭纘木取火點燃香煙,現代人就會說e04那摸賴達

之其然卻不知其所以然,網路雖然方便但KnowHow及專利並不會在裡頭

歐,美,日,將專利賣給你代工,他們輕鬆抽佣金,我們只能得到微薄利潤,當然你不作還是有人會作

等到專利期限開放,大家又搶著作,削價競爭也是沒有利潤,這就是代工的宿命

rebels

136分

123樓

rebels

個人積分：136分

文章編號：15725684

jon8395 wrote:
而是根本看不到未來在哪裡，如果只有一條跟對岸合作的路可走，老實說，對未來我是很沮喪的...(恕刪)

紐約可以不跟上海合作？矽谷可以不跟廣東合作？西雅圖可以不跟清奈合作？聖地牙哥可以不跟仁川合作？
本來就是要合作才大家都有飯吃，不然是要打過去翹著腳奴役人家嘛？

ALINE

30分

124樓

ALINE

個人積分：30分

文章編號：15725792

我30幾歲了，還在努力中
說真的，現在的局勢我真的不知道未來在哪裡
我只希望當我老的時候，能有現在日本的那種給很多老人生活的設備與政策。記得第一次去金澤的時候，真的覺得那裏很適合老人生活
在老人照護這一方面，我真的不敢指望台灣或是大陸有這麼好的政策，從醫院那堆看病的老人就知道了。
不用太指望年輕人，因為他們的環境跟我們不同，不可能要求他們像我們以前一樣
我只求希望我老了不要被丟在＂深谷裡＂就好啦（很多新一代的人沒甚麼同理心，感覺很自我，不會去在意別人的感受）

ALINE

rebels

136分

125樓

rebels

個人積分：136分

文章編號：15726065

audi58 wrote:
但是對岸在急起直追,早晚代工市場將會被對岸壟斷,因為大陸什麼都缺,就是不缺人
台灣缺乏就是基礎技術以及專利...(恕刪)

我的看法倒不是這樣，因為台灣發展基礎研究的環境真的不太好，資金與人才供應都有問題，但是在文化創意產業倒有不少成功的例子（音樂、戲劇、遊戲）。

rukawa1

2539分

126樓

rukawa1

個人積分：2539分

文章編號：15726205

前幾天有看到新聞哇哇哇,有看到那個奴隸銀行的什麼女總監的,
在那邊說"要加強個人競爭力".......每次都是這句話,這句話準嗎?

能到鴻海廣達仁寶....去工作的,不外乎人脈跟高學歷專業強外語行的人吧!
簡單的說應該不少人都是很優秀的,這些人爆肝努力工作,持續閱讀最新原文資料.......
這些人沒道理不優秀吧!
但是! 為什麼這些公司毛利都低?
是因為在這些公司上班的人都嚴重缺乏競爭力嗎?
還是說根本是公司總個策略問題(只做代工)導致低毛利?

我一個專科同學在廣X工作,上次聚餐我問他廣X是否有想過要改走代工以外路線(品牌),
他說X董只想做代工不想轉型.......
我同學又說他和他的同事都很討厭XELL,每次幫他們代工價格都被XELL砍的很兇.......

假設我同學他今天是美國麻省理工畢業的(他最高學歷是亞東夜二技),
精通英日文(他英文還算OK,看原文資料OK,但還無法跟老外談),
RD專業又強(這是他的強項),一樣待在廣X
我請問結果呢?
也許他職位可以因此高一點,但是公司經營路線和毛利會因此改變嗎?

問題都在於"老闆的態度決定企業的興衰"
加強個人競爭力......看來最需要加強的不是員工而是老闆!

開咖啡店我想應該不會超過千萬,但是如果是電子業的,
一個機台就要百萬以上,半導體LCD更慘,隨便一個就上億,誰出的起啊!

rebels

136分

127樓

rebels

個人積分：136分

文章編號：15726468

rukawa1 wrote:
問題都在於"老闆的態度決定企業的興衰"
加強個人競爭力......看來最需要加強的不是員工而是老闆!...(恕刪)

1. 同意，您說的就是公民課有提到的企業家精神。若是有人開咖啡簡餐店開到亞洲連鎖六百家，相信郭董也不敢吭聲，Starbucks 也是從一家店開始做起來的。

2. 如果您的朋友條件與能力都很好，應該也會升遷或者可以找到創業的方向，自然不用為他擔心。比方說，我所在公司的前輩中，有一位就是在美國工作了一段時間後，回台灣創業去。

rukawa1

2539分

128樓

rukawa1

個人積分：2539分

文章編號：15726650

rebels wrote:
1. 同意，您說的就...(恕刪)

我這位同學本來在RD部門,很操!
但他是升不上去的(看他學歷你應該就知道了),
所以其中一個跟他很要好的副總有叫他去唸個碩士學位說是這樣以後才有辦法升上去

而這位副總後來去日本出差回來台灣當天,因操勞過度中風,
我同學去醫院看他,結果我同學因為這件事嚇到了,
轉調到另一個比較輕鬆一點的部門(好像是驗證測試專利什麼的),
大約每天78點多就回家了,他說命還是要顧.....

rebels

136分

129樓

rebels

個人積分：136分

文章編號：15726843

rukawa1 wrote:
大約每天78點多就回家了,他說命還是要顧........(恕刪)

這也很有道理，但是如果大家都七八點回家，那些 IC 設計公司應該也不容易做起來吧。開咖啡店的應該也不容易七八點回到家才是。

天機星2

192分

130樓

天機星2

個人積分：192分

文章編號：15727151

其實... 自已做小生意又何妨.... 像五十元便當店可以開到月入數十萬。吃人頭路的，做到血尿也不知有沒這麼多....
很多人忘了自已是怎麼起來的，台灣是怎麼起來的....

郭董說台灣年輕人只想開咖啡店....

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