一個月上班360小時叫過勞....那我們一個月480小時的算超人?

ttlinker wrote:
拿不好的結果比,這樣...(恕刪)

我說的結果,是每個人對自己人生的結果!


有人年輕時肯讀書,然後去擠國考窄門,人家擠進去了,其他不讀書的人就在那邊靠夭,這樣叫什麼?

我前面已經說過一句~公務員的保障,是為了公務員,還是為了公務?很明顯你還沒搞懂這句話!

政府給保障,就是讓人願意來當公務員,願意留在公務單位,才不致於人的來來去去,影響對行政及其他業務的嫻熟,進而造成效率低落,或在執行中屢屢發生錯誤,影響民眾權益!

維持公務體系,跟維持一個民間公司,有一樣嗎?
公務體系做的是國家政府也就是所有民眾的事,而民間企業公司做的是它穫利賺錢的事,有一樣嗎?


我前面也說過,這就是一體兩面拆不開的,你卻硬要將其污名化?

“拿不好的結果比,這樣比不對嗎,
難道說要等出事,再來後悔沒考公務員,
政府已經給足了後路,那民營呢”

你這在講什麼?
誰阻止誰不要去當公務員嗎?
公務員是世襲的嗎?
誰逼著大家只能去當勞工的嗎?

民營?請問誰是老闆誰是員工?又為什麼誰才是老闆誰才是員工?所以照你說的,員工該拿到所有公司的穫利?
可笑...
不肯耕耘,卻硬要說要有相同收穫才算公平?
管妹...是誰啊?
ttlinker wrote:
嗯!

民營救護待遇不一定高、不一定好,賺錢的依然是老闆,
民營若遇到裝備損壞,要您掏錢出來修,您願意嗎!
民營若遇到救護途中肇事,上面的會幫您負擔費用嗎,
若肇事後,少了一條腿無法工作,也無法轉任其他職務,直接被開除!
若民營待遇是這樣,您要做嗎!



請問要多少薪水才不算廉價的消防員呢???



公務員依然是人人羨慕的鐵飯碗!

其一,
按據閣下指稱,
公務員既然是人人羨慕的鐵飯碗?

ttlinker大大閣下大可於羨慕之餘,
逕依憲法及考試法規定,
應試國家高、普、特考,
不惟金榜提名之!
甚而獨佔鰲頭呢!
俟後並服務於公法門?

其二,
惟若嫌待遇稍事微薄,不符旨趣?
且說壯志凌雲!
甚至揚名立萬!
亦或轉戰TSMC、MTK、HTC......私法門?

如是說來,
上揭所謂,
無論公法門?
抑或私法門?
悉數足以令ttlinker大大閣下一展長才!
又何愁之有?

時序至此,
惟未知ttlinker大大閣下暨版上諸位看倌以為然否?

gofy6848 wrote:
按據閣下指稱,公務員...(恕刪)

所以才說他光以“果”來看,卻不問是否努力耕耘之“因”!

管妹...是誰啊?
ttlinker wrote:





拿不好的結果比,這樣比不對嗎,
難道說要等出事,再來後悔沒考公務員,
政府已經給足了後路,那民營呢,
您不也是以完全膚淺的以待遇在看,有差嗎!


考公務員不簡單,現在您要說的是有本事去考公務員嗎!
我沒本事考!


有本事考中,就該知足,而不是把消防說得有多危險多累,那其他行業就不危險不累嗎!
...(恕刪)

你拿勞工最不好的比公務員最好的地方
應該是拿好的比好的
差的比差的阿…
怎麼是最差比最好?
依你的說法
那怎麼會有賺很多的勞工?
依板大民營價一趟一千五
一百趟民營月賺15萬…
羨慕嗎?
不過前提是你先拿一堆證照吧…

七七三 wrote:
你拿勞工最不好的比公...(恕刪)

比半天,不拿穫利時多好幾倍的年終獎金比?有的還配股票,還有招待國外旅遊...

而且不要說拿跟公務員比(也根本就工作性質不同),光是不同公司的勞工去比,怎麼不說誰家的公司福利好...
管妹...是誰啊?
remo2919 wrote:
我說的結果,是每個人...(恕刪)



人生結果跟討論消防有關係嗎!

這叫什麼呢???


請問消防員的公務有哪些,那是否要把消防員的工作,刪到只剩滅火和火災救護,
請問台灣有那麼多的火災可以救嗎!


remo2919 wrote:
維持公務體系,跟維持一個民間公司,有一樣嗎?
公務體系做的是國家政府也就是所有民眾的事,而民間企業公司做的是它穫利賺錢的事,有一樣嗎?


我前面也說過,這就是一體兩面拆不開的,你卻硬要將其污名化?

“拿不好的結果比,這樣比不對嗎,
難道說要等出事,再來後悔沒考公務員,
政府已經給足了後路,那民營呢”

你這在講什麼?
誰阻止誰不要去當公務員嗎?
公務員是世襲的嗎?
誰逼著大家只能去當勞工的嗎?

民營?請問誰是老闆誰是員工?又為什麼誰才是老闆誰才是員工?所以照你說的,員工該拿到所有公司的穫利?
可笑...




一樣呀,都是救人!
我可沒有污名化!

好怪的說法!
公務員的薪水從哪裡來的???
我們繳錢給政府,政府底下的人,卻只會抱怨工作多、薪水少,這樣對嗎!
還是納稅人繳錢養公務員是應該的!




gofy6848 wrote:
其一,按據閣下指稱,...(恕刪)


說不贏,就要人家有本事去考,這樣不對喲!




七七三 wrote:
你拿勞工最不好的比公...(恕刪)



好羨慕!
那讓您選,您要做公務員還是民營的呢!!!

remo2919 wrote:
比半天,不拿穫利時多...(恕刪)



現在這種公司有多少???
領最多的依然是上面的!
ttlinker wrote:
好羨慕!那讓您選,您...(恕刪)

喔!光“選”,就可以去當公務員喔?
難怪你會說~
“說不贏,就要人家有本事去考,這樣不對喲!”


人生結果跟討論消防有關係嗎!
我是針對你前面的論點說的,你回應不出來(還是不敢回應自己不肯努力種因..),就牛頭接馬嘴?

再來,有說錢不夠嗎?
公務員抱怨的,是制度,不是錢不夠!當然像樓主這樣,超時加班卻被限制加班費的報領額度,是本來就不對的!


而且你知道嗎?台南過去幾年,年終獎金是一拖再拖很晚才發的!
前面有人算,像樓主這樣一個小時時薪1百20幾塊,現在一些工讀生就快100塊了,消防隊卻除了救火救護還有那麼多工作要做,那算是給多了還是給少了?工讀生要做那麼複雜的工作嗎?

你說就算變民營,一樣錢給老闆賺去,但這樣的工作內容,民間能比得上的應該沒有吧,如果有相同程度的,在給勞工的部份如果待遇沒有相當程度,也沒人要做,老闆找不到勞工!那照樓主一百多塊的時薪算,會不會變民營的話要多一倍給老闆賺?


“還是納稅人繳錢養公務員是應該的”...???
你真的連外星人也要笑死嗎?
公務員是替誰做事啊?
喔!照你的頭腦程度,要一層層慢慢說...
公務員是替政府做事,那政府為誰而存在?為鴻海、為HTC、為台積電?美國政府是為APPLE為賈伯斯存在?
真的



ttlinker wrote:
現在這種公司有多少?...(恕刪)

領最多依然是上面的?

所以我前面不是問你為什麼有的人是老闆有的人就只能當員工?而照你說的員工要領得跟老闆一樣多喔?那樓主應該要領得跟總統一樣多啊...

我相信,如果你現在是有些資歷的勞工,你應該不希望新來的菜鳥領的薪水跟你一樣多吧?但照你的邏輯,既然員工要領得不能少於老闆,那為什麼勞工之間要分等級?也應該菜鳥就領得跟老闆一樣多啊...

比現在?
地球只存在於現在嗎?
以前呢?以後呢?

明明就是每個企業主對待勞工心態上的問題,卻硬要怪說公務員的福利不應該?這不是污名化是什麼?這不是牛頭不對馬嘴是什麼?


說不贏,就要人家有本事去考,這樣不對喲!...........???
當公務員是說一說就可以當的嗎?
公務員制度是像企業老闆他愛怎麼訂就怎麼訂的嗎?

這種人去當公務員,應該就變成現在他自己在批評那個的樣子...

說不贏?是誰說贏了,有搞清楚嗎?
管妹...是誰啊?
gofy6848 wrote:
其一,
......應試國家高、普、特考...俟後並服務於公法門?
其二,
......亦或轉戰TSMC、MTK、HTC......私法門?......

VS.

ttlinker wrote:
說不贏,就要人家有本事去考,這樣不對喲!



哈.哈.哈...
其一,
說不贏,就要爭著眼睛說瞎話,這樣究竟對不對呢?
其二,
抑或閣下家門薰陶即係如是呢?

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