工作給人力銀行去找人有比較好嗎?

我在台中潭子這邊有看到徵人訊息

工作時間有兩班制

早班:早上7:30-17:30 月薪21000-26000

晚班:傍晚17:30-凌晨02:30 月薪26000-32000

因為會有加班加上新進人員薪資較低,所以薪資看起來波動很大....

月休六天。

職務名稱:作業員

公司名稱是:千附實業



怎麼看都比樓主的工作還要好.....(至少不會被派遣公司剝削...)
http://www.facebook.com/ChenShiXiongDi
Bryan_Shih wrote:
現在報紙幾乎都被色情+學徒+清潔+等等等 佔據了~ ...(恕刪)


你少了借貸廣告

徵人廣告也是有啦! 漁船啊! 那薪資真的是低到靠北...邊去捕魚可能還比較多錢

總覺得那些漁船徵人廣告有陰謀!
目前104來看~真是亂七八糟阿

看看每個應徵職位後面統計....幾乎都亮紅燈~!

太過方便的網路造....嘆!
網路的訊息真的蠻奇怪的

我在104, 1111 投了兩個月, 會打開我履歷表的大概只有5成..... , 所以現在還是找報紙上的優先

公司同時也在徵人, 來面試的人卻是寥寥可數 , 想不透是資格問題嗎?

看別人不順眼, 是自己修為不夠
ik0306 wrote:
網路的訊息真的蠻奇怪...(恕刪)


我以前上班的公司也有使用104徵才!!

某天我無聊問老闆娘平均一個倉管職缺有多少人應徵!?

她說開放職缺一星期,投履歷的有200多人.....


所以你知道為什麼履歷表有的不會被打開來看了吧!?

幾百封都看完,眼睛都花了....
http://www.facebook.com/ChenShiXiongDi
找報紙還是比較快104.1111投了再多封也沒有一家打來面試

工作有那麼好找嗎.我覺得還好只是同性質的工作多了很多罷了
人是需要壓力才會成長...尤其是男人~~~
皮卡拉 wrote:
前陣子找工作找到快沒...(恕刪)


對公司而言光你是派遣身分跟正職身分來說,3萬成本算是便宜了,省下的三節禮金、年終(中)獎金、工作獎金等正職人員才享有的福利就值得了,你薪水差額的部分就是人力公司繳付其他勞健保、勞退新制(6%)等相關費用,投保級距應該都是最低的17280,雖然可以迅速幫你找到工作,但是你會陷入一直換工作的惡性循環,等你年紀更大時連人力公司都不錄用你的時候,你就知道惡性循環帶來的後果,未來的就業環境一定更爛,作業員、技術員等基層人員要求的學歷是國立大學或是研究所的時代即將要來臨,且還會是粥少僧多、供過於求等情形下,連國立大學或是研究所學歷應徵基層作業員除了學歷符合外還要透過人脈關說,這就是趨勢
後來出的一家人力公司就知道了 送筆電的那個

一個廣告拿獎品吸引人去找工作 狂填資料

然後拿高材生打廣告 吸引公司付費來徵才

行政院就業網 才是完全免費
零の領域 wrote:
現在報紙的好工作越來...(恕刪)


報指很多吧 只是有沒有問題沒人知道
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