雅痞 wrote:因為那些員工的命不值錢…壓力太大可以不幹啊!反正我三十幾萬個員工…少那一個…後面還有很多人排隊…----------------------------以上是如果我當老闆的話我的心聲------ 所以我很不解,怎麼會有人一直掉下去...這到底是自殺,還是他殺?
企業道德.........?現在台灣許多老闆也好不了多少....尤其是配合各大人力銀行不實的上新聞網站,各大談話節目給普羅大眾洗腦....你沒有價值....你只值2W2....你要免費加班....你不做別人等著做....等等.....經濟不好,各位老闆的消費與薪水也沒減少.....反正再怎麼不濟都有金錢輔助....最多捲款潛逃而已....最會欺負壓榨台灣人的.....大概只有台灣人了吧!........
是連百萬分之一都沒有吧首先他做的善事很多再來這種奴性超強的邏輯真是千古不便反正有事就找最大的這個世界如此簡單?老闆之下沒有股東?董事會?理監事等等等數不清的單位人事老闆說幾句重話就能解決跳樓問題?幽默喔
請問是拿著槍逼人跳???還是因為辭職書不會寫???大不了舖蓋捲捲走人中國民國 公司法第一章 總 則第一條(公司之定義) 本法所稱公司,謂以營利為目的,依照本法組織、登記成立之社團法人。不要把每間公司都當成慈善機構
donny419 wrote:看得懂的就看巴他真的...(恕刪) 做不下去有膽量就薪水也不要直接走人,沒擔當的就是往下一跳去應徵的時候我想富士康並沒有規定說簽了名就代表你賣給了公司,公司要你怎樣就怎樣吧