忌妒珊伯爵 wrote:上個月幫公司淨賺了30萬 我們是小公司沒制度的那種覺得我應該跟老闆要求多少獎金才不算過份?...(恕刪) 如果你有讓公司賺錢,公司不會虧待你的!那.......你沒幫公司賺錢的時候,老闆該扣你多少薪水才不算過份呢??
忌妒珊伯爵 wrote:上個月幫公司淨賺了30萬 我們是小公司沒制度的那種覺得我應該跟老闆要求多少獎金才不算過份?想買一台腳踏車 來代替跑步可是不想用本薪買 大公司: 3%小公司: 老闆拍拍肩膀:"很好, 繼續加油"
忌妒珊伯爵 wrote:上個月幫公司淨賺了3...(恕刪) 淨賺?扣除成本得喔金厲害~~~要個一萬塊應該不過份這種獎金的事沒定例嗎?最好直接跟掌權的說有沒獎金先不問多少畢竟掌權的柴米油鹽醬醋茶~樣樣都要煩惱~
忌妒珊伯爵 wrote:上個月幫公司淨賺了3...(恕刪) 我一年幫公司省下不該花的錢扣除我的年薪後至少是你的十倍我也沒伸手跟老闆要獎金過這樣一路走來安步當車比起伸手跟老板要錢倒不如看看老板有沒有氣度給你多少前比較好多賺三十萬按比例最多也才幾萬而已為小錢而失本性是沒有道德的事老板沒發給你獎金是為富不仁的事也許你不會獃在這家公司很久至少人家業界也會聽聞你的為人其他老板要挖你走看得就是這個為人處事