請那些搞不懂{"勞工退休"}可以領多少的人來看..

我真的覺得~~~的確有許多制度需要檢討改進,但是對於許多你聽到看到媒體所報導的片面事實是否該靜下心來想想,真正的前因後果是如何,別一竿子打翻一船人,對於18%有意見,真正該檢討的應該是執政者、決策者要負責,
而這些人難道不是從大多數的你我手中選票出來的嗎?
tw476808 wrote:
所有勞工都可以領勞保退休金+勞保年金.....不會很難吧....(恕刪)


你確定是所有勞工都可以領勞保退休金+勞保年金嗎???


h-c-c wrote:
你確定是所有勞工都可以領勞保退休金+勞保年金嗎?

有勞保的不都可以嗎??莫非還有老闆不照規定??
當然,勞退基金不能破產~~~
chiang:人願意把15年的青春歲月奉獻給你.......想想自己何德何能啊!
gameman01 wrote:
有勞保的不都可以嗎?...(恕刪)


有些公司沒勞保
還有一些工作不固定的(除非加入工會)

勞保年金(月領)也是這幾年才開始實施

我本身也是勞工.我只有年金領.哪來的退休金啊!無言
tw476808 wrote:
每月領取勞保年金:32,000元× (35+6/12)年×1.55%= 17,608元 (用二式)...(恕刪)


好棒啊,,我以後也有錢耶!!

可是30年之後一萬七夠不夠用啊..
會不會相當於現在的3千塊?
不夠用晚年好悲涼啊??

不夠用也沒關係..等到我們老了,老人家佔據社會多數..
現在新生兒才以前一半,老人家自肥投票也一定2比1通過
找個混亂空檔立法投票,所有勞保給付加3倍,五萬夠用了吧?

會不會過?? ,一定過!!,
我們老人也佔大多數投票率,多數暴力可以吧...
就把債留子孫吧,反正長期而言,我們都死了..


到時年輕人抗議怎麼辦?
沒關係~,只要告訴他們:

1,"政府的信賴保證原則"
2,"有本事你去考啊"
3,"當年我們多努力的貢獻,沒有我有你嗎"


到我們老了,可就一定過的肥滋滋.
年輕人?? ,管他去死...

沒錢只好跟我們老人家討,為了錢可孝順的呢..
整天待家裡,男的最多也只能上網打嘴砲罷了..
女學生沒錢就上網援交,我們老人就開這我們的賓士車爽找茶..

有錢又有的爽,未來一定是我們的
管他別人18趴...到時我們立法30趴..
CADER 論壇 http://cader.tw
tw476808 wrote:
一,勞保退休金

二,勞保老年年金

我是94年7月1日新舊制轉換的, 尷尬建議值, 只好選新制
舊制10年 新制24年 若60歲退休

一,勞保退休金 新制年資從 94年7月1日 起算
43,900 x 24 year x 6% = 63,216 (<-有算錯嗎?少乘 12 個月?)
若舊制10年還可多領得到(如果沒換工作,沒倒,沒fire)
43,900 x 10 year x 1 (基數) = 439,000

若全舊制24年有
43,900 x ( 15 + (24-15)x2 ) = 1,448,700

問題
二,勞保老年年金 年資是否由98年1月1日開辦起算(我勞保81年7月1日就投保了)
Jason Chen @Taiwan
表面數字很好看
但實際上有哪些工作能讓你做到六十歲的

tw476808 wrote:
勞工退休有兩種福利,...(恕刪)

你先去搞清楚這社會的現實面再來說嘴吧...

你以為每個勞工都能像公務人員一樣一輩子安逸工作到退休嗎?
h-c-c wrote:
有些公司沒勞保
還有一些工作不固定的(除非加入工會)
勞保年金(月領)也是這幾年才開始實施
我本身也是勞工.我只有年金領.哪來的退休金啊!無言


不適用勞保的產業很少了吧, 特殊產業跟五人以下公司才不強制納保
其他只要沒保, 就是違法

個人執業的多半都有工會加入, 那跟勞保是一樣的

勞保年金雖然前年才開辦, 但是年資是延續原勞保年資
勞保退休金不管一次領或是月退(這要看你退休年資跟年齡), 你應該都是領得到
不想說了 wrote:
表面數字很好看
但實際上有哪些工作能讓你做到六十歲的


未達請領年資就離職, 可以併計國民年金年資
併計後滿請領年資跟年齡規定, 還是可以領勞保年金
所以基本上不需要擔心領不到的問題
只要考慮兩種年金怎麼領錢最多就好
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