Original7 wrote:雖然聽經理說那人在應徵時很有禮貌、應答及專業能力都很強但沒想到他是那麼草苺的人(恕刪) 請不要濫用草莓這個詞好嗎?最不喜歡動不動就把草苺掛嘴上的人經理也說了能力很強人家說不一定只是來看看公司能挑人人不能挑公司嗎但是這種不告而別的態度的確有待改善至於最速這還算好的勒之前在餐飲業打工時遇到一個妹妹要來應徵請她隔天來以後我指派他去掃一下地我隱約有聽到她說吼~~~~不料15分鐘後她說她要出去打個電話大概5分鐘後她男友就來把她接走了後來電話打也不接
Original7 wrote:最近公司有新聘一位助...(恕刪) 聽起來有點像是當天早上有另一家面試(機車壞了在維修),面試完那家新公司中午通知他錄取,而他認為那家公司比現在這家好,當然閃人啊!要不經理瞎了眼.....因為人是他找的!怪不得別人!
空空如也 wrote:這位助理工程師大概是...(恕刪) 也許是這樣吧,但什麼都不說就想走就走,這種態度實在很不可取又沒有脅迫要他簽什麼賣身契,就算是不對勁也直接講出來不就好了也沒要扣他薪水(就算是3.5hr也拿不到什麼錢拉)id714458 wrote:請不要濫用草莓這個詞...(恕刪) 我實在想不出有什麼更好的形容詞,可以形容這傢伙的所做所為有句話說:『工作可不是兒戲』若每件工作都只是抱著來看看的心態那到底還能做好什麼事?若這樣的人一多的話,公司的人事成本一定會增加許多(PO上奴隸銀行求才機會也是要錢的啊)