微醺鸚鵡 wrote:由此可見賣車子的利潤是多麼豐厚了。...(恕刪) 我有個朋友是在裕隆做的..他說今年中北部營業所普遍業績都成長三成以上, 要不是那些南部地區的營業所扯後腿(有些跟去年比業績還負成長哩), 造成整體業績只比去年成長兩成左右而已...要不然大家領的錢可不只十個月哩 ~~~
alan9966 wrote:少數人的年終並不代表...(恕刪) 不會吧...三明治...只報憂不報喜吧...人家說..台灣九月失業率較8月下降...十月還可能下降(或差不多)...她只說台灣9月是四小龍失業率最高.......卻不說從2006年以後..台灣失業率就是四小龍失業率最高了其他媒體則是是憂喜都報...
小樓一夜聽春雨 wrote:不會吧...三明治....從2006年以後..台灣失業率就是四小龍失業率最高了(恕刪) 不對喔! 到2007年四小龍失業率最高都是香港,台灣失業率就是四小龍失業率最高是從2008年下半景氣變差才開始的.http://ecodb.net/exec/trans_weo.php?d=LUR&s=1997&e=2011&c1=TW&c2=KR&c3=SG&c4=HK&c5=&c6=&c7=&c8=
alan9966 wrote:少數人的年終並不代表全公司的 對喔當老闆的平常沒有領公司一毛錢已經很辛苦了給自己十個月年終算是可以接受的比較常看到的是平常都會拉員工去開啥會說公司賺多少多少要發年終了就說其實沒有賺多少另外 裕隆都是靠什麼賺錢的呢平常好像不常看到有他們的車子出來外面耶
每年講到年終 ~ 就是小弟炫耀的時候到了親戚 朋友 同學 總是喜歡問我的年終多少我都回他們! 12個月每個聽到也是超誇張的表情! 真的嗎? 幹個保全福利這麼好喔!然後我就回他們! 一個月300.....orz我是不清楚各間公司的制度啦! 六年多來我呆過兩間,差不多都是這行情機動的450-500,行政職大概600上下,以年資來計算,做滿一年就是12個月年終最多也是他喵的12個月而已!幾千塊,聊勝於無啦! 尤其在物價飛漲(應該是飆漲兼亂漲)的年關!至少!不用擔心無薪價 或者是被資遣!因為這年頭 保全(我都是自稱顧門口啦)時數雖然長了點,薪水也普遍偏低,但是至少工作不會太繁重月休6天也有個25K上下(看社區大小性質)!少休幾天還可以多賺點加班費就像幾位前輩說的! 政府 媒體 每到了年關將至,一向都是報喜不報憂很快的啦! 這陣子開始就是那間公司今年賺多少,大手筆辦尾牙發獎金啦不然就是某某公司年終上看1,2,3,4,5,6,7,8,9,10,11,12個月然後就是大飯店 包場!拼命發股票!瞬間一晚多出很多百萬 千萬富翁!政府高官就認為經濟大好轉,景氣大復甦!一副德政滿臉,要大家叩首感謝一樣看到類似新聞,我都懶得看了! 每年都一樣,接著再來就是所有民生必需品開始跟著漲! 過年漲 端午漲 七月普渡漲 八月中秋漲 颱風來也漲 冬天到了也漲國際要是油價漲 原物料漲 ! 台灣就繼續跟著漲 !難怪我學到01的某句口頭禪 ( 台灣真是個鬼島) 在鬼島 ! 一切不合理,都會變成合理的呀...
小樓一夜聽春雨 wrote:呵呵...我記錯一年...還有2000-2008 這5年 除了失業率...台灣(GDP)成長率也是四小龍之末..(恕刪) 你的資料來源是??例如: 新加坡的2.0%和韓國的3.0% 這些資料也是2008年1~5月份? 都恰好是整數?!台灣在2003~2007這五年的GDP成長率, 每一年都高於韓國,參照:http://ecodb.net/exec/trans_weo.php?d=NGDP_RPCH&s=2000&e=2011&c1=TW&c2=KR&c3=SG&c4=HK&c5=&c6=&c7=&c8=事實上, 2004-2007這四年台灣的經濟成長率, 是自1996年以來, 以連續的四年為期計算, 平均最高的四年.參照:http://ecodb.net/exec/trans_weo.php?d=NGDP_RPCH&s=1996&e=2011&c1=TW&c2=&c3=&c4=&c5=&c6=&c7=&c8=2008年的第一季, 台灣的GDP成長也還有6.25%(參照:http://www.tri.org.tw/industry/file4/980114.pdf 2009年台灣經濟展望, 第13頁)FTA談四十年? 你不會打錯了吧?? 韓美FTA開始談到發效(雖然有變數)也不到五年,此外, 台日投資保障協定不是FTA.FTA對國民不必然是好事, FTA對各產業 是使強者越強 弱者越弱, 例如, 韓國的汽車工業可因韓美FTA而攻佔美國市場, 但韓國的農業可能會受到壞滅的打擊. ECFA像趕鴨子上架般地簽完, 但因為沒有設定WTO作第三方仲裁, 將來也是問題重重.