ruby6436 wrote:事實完全不是如此軍公...(恕刪) 問題是"軍公教退職金免稅"的立意是什麼??以所得來計費的二代健保..遇到不列入所得的退職金又有另一個算法??公平正義在哪裡??還是說看誰不爽就找誰來開刀??不過...基本上衛生署長已經公開說:將退職金納入基費可行..之後就看新版怎麼修正另外..俗語說擒賊先擒王..改革也要找大條的來改依附所得稅的二代真正的問題是稅制問題二代健保除了"懲罰沒有人頭可扶養的受薪階級"這個問題其他每一個爭議都是稅制不公造成..而政黨都是為自己的利益在胡扯..不懂的鄉民則跟著瞎起鬨..反正這陣子吵完就當作沒事發生過..真正稅制改革沒人敢碰..
zhaohua wrote:一直有個疑問??那些流動夜市擺攤的所得要怎麼算呀這些攤販有要繳健保費繳所得稅嗎???.(恕刪) 所以才出現 楊志良所說的最低虛擬所得17280元呀!(無業的, 有業課不到稅的都納入)他的說法我還可以部份接受但60萬退休軍公教, 每月退休金5-6萬以上, 繳個1500元保費1年就100億了, 這點沒解決, 最低虛擬所得概念就無法解套最後就真的成了"有所得算無所得, 無所得算有所得"
二代健保 是根據過去10年的經驗,修補漏洞, 避免部份民眾規避健保費,造成其它民眾負擔增加 ,有些條文也可防止部份醫療院所和民眾藉一代健保的漏洞,浪費醫療資源. 對有老人和小孩的家庭,或弱勢團體,擴大照顧,減輕負擔...我覺得壞就壞在,健保局想藉此修法,一次解決財務虧損,大筆打消過去累積虧損.除了增加過去漏洞下既得利益者的保費,也增加了單身,無子家庭的保費兩倍. 但似乎加太多%了,太多人反彈.根據健保局資料,一代健保1年的經常性薪資收入約新台幣3.37兆,而二代健保估算整體費基約為5.56兆,其中薪資所得占了6成,其他的變動薪資、租金所得等約占4成。 既然,採全戶總所得方式,可避免高所得卻少繳的漏洞 ,擴大費基到1.64倍. 何必,堅持要採 2.7%稅率, 能不能用1.3~2%就好, 一代健保的費基較小,但受薪者採 5.17%x 30%= 1.55%的費率,雖然每年仍虧損400億,都勉強撐下去.採2.7%費率或許可一次解決長年以來虧損的問題, 但對單身者,無子家庭漲幅太大,民情反彈..反讓,二代健保其它立意良善的重要改革法條都被模糊. 一起被擱置下來.媒體,民眾都在關注自己會被漲多少的數字.立委整天就在爭論,虛擬薪資這個名詞,其它條文都不去研究. 整部二代健保法被塑造成惡法.執政黨的名嘴立委還上電視說,如果健保局虧損缺錢,他們可以幫忙協調財政部加證交稅0.5%,消費稅1%,來籌措稅金補足, 不必費事去修二代健保法. 天阿,連立委到現在都還搞不清楚 二代健保法的重要性,何況是市井小民....幸好,旁邊有人提醒他,健保費不是健保稅,如果只靠加稅補洞,這樣下去會沒完沒了,每隔一陣子,就得加稅.二代健保,有些條文就是要防弊,減少虧損.我看完,這些名嘴的說法,我覺得二代健保法無望了.就讓一代健保繼續爛下去,讓部分既得利益的民眾和醫療院所繼續藉一代健保的漏洞獲利.每隔兩年就全民漲一次健保費.從5.17%逐年調漲到10%.二代健保能讓 整體費基擴大到5.56兆 ,若能用1.5%當費率,不要用2.7%, ,受薪族都不會被漲太多, 有家眷的家庭也能減輕負擔. 民眾就不會反彈. 二代健保才能在立院過關, 改善過去一代健保下,許多的漏洞,不要讓一代健保無止盡的虧損下去.
ruby6436 wrote:但60萬退休軍公教, 每月退休金5-6萬以上, 繳個1500元保費1年就100億了, 這點沒解決, 最低虛擬所得概念就無法解套最後就真的成了"有所得算無所得, 無所得算有所得" 同意+1若照他們這樣設計,哪是公平正義,根本是邏輯不通+不公不義