rogerkuo2001.tw wrote:
你媽是在國立還是私立教?
大學教授工時本來就很長,薪水倒是比公務員多一點,系務與行政都可以抵教學時數,研究計畫還有人事費可以拿,年薪算一百五好了,其實也不多!
我看你的帖一直為國營公司與公務人員講話,其實公務人員的戰鬥力是不佳的比較多,連公教人員都有點看不過去!
一般的國立大學教授有戰鬥力的一個系有一半就偷笑了,連台大也是如此,第一流的人才是不會回台灣任教的!
大鍋飯的心態能有多拼???
我周遭的朋友都是國立的教授,看那些教師與行政人員的樣子,真是國家大鍋飯的心態害了他們!
別再說公務人員如何了,大家心照不宣!
行政人員還是約聘的比較有戰鬥力!
閣下帖子不也一直為私法門與業界人員講話嗎?業界人員的戰鬥力難不成就比較好?
一般的私法門與業界人員有戰鬥力的,又有幾分顏色呢?那麼,照閣下說法,是否回籠台灣業界任職的,才會有第一流人才呢?
說正格的,閣下何不應聘國立大學教授呢?甚而台清交!真的不必客氣!真的!真的!Good luck!
那麼,業界人員又如何了,大家應否亦係比照,甚而心照不宣呢?
rogerkuo2001.tw wrote:
......第一流的早留在美國教書!
......我想我在台灣/美國的產學都待過,應有資格說公道話!
......AM 02:38你還可以隨時上網與人筆戰,說有多累在下倒是持保留態度,除非......
......在業界,拿兩百本就要幹的跟狗一樣,兩百會從天上掉下來?......但業界會讓人爆肝傷胃......業界的壓力是即時的,會讓人緊張失眠胃痛,學術界是看長期的研究,以年計算,突發狀況少,公教人員中只有大學教授的考核較嚴,但混的也有一定比例,其他就不用說了!
......台灣的公務人員的考核都是型式,若能比照大學教授六年條款做不好就閃人那就不會讓人詬病!
私人公司做事都要看工時填積效,公務人員應以要比照辦理!
第幾流的會回籠台灣業界?
若果台灣/美國的業界覺得不堪,閣下不是大可逕自回鍋台灣/美國的學界?
AM 02:38是不是半夜的呢!?閣下...上網...筆戰......多累......哈!...哈!...哈!...
老話重申:
閣下壓根兒,即毋庸在這兒嚷嚷"...業界會讓人爆肝傷胃..."甚麼有的沒的?索性,大可逕自回鍋台灣/美國的學界!
閣下以為呢?
隱藏幽靈 wrote:
先說我是'男'的,而且我媽"退休"了
那時候是學校總務跟她說算一算你的年資退休領的比上班還多,而且還年輕可以四處走走
所以她就辦優退了,也就是領月退的,她55歲退休現在61歲以她身體狀態活到80絕對沒問題
就像我堂弟講的(我三伯也是公務員退休)這種地都要把它當活財神供俸,
三不五時帶他們出去走走,活動活動筋骨放鬆心情才能長壽補品更是不能少,
自己沒能力賺就巴結一點雖然我們都沒再跟家裡拿錢而且都有工作,問題賺不贏人家公務員阿
不過我們這種算是被深藍養大的第二代,真的我爸媽都有國民黨證還有在交黨費,
卻都是偏綠的因為時在是看不下去,不要說啥18%不能改就算改成10%我們也甘願
...(恕刪)
第一次看到有人忌妒父母親之收入的,
政治立場是你的自由,
但是如你羨慕或忌妒公務人員之待遇,
歡迎加入高普考,
反正公平考試,
有能力者勝出。
gofy6848 wrote:
閣下帖子不也一直為私法門與業界人員講話嗎?業界人員的戰鬥力難不成就比較好?
一般的私法門與業界人員有戰鬥力的,又有幾分顏色呢?那麼,照閣下說法,是否回籠台灣業界任職的,才會有第一流人才呢?
說正格的,閣下何不應聘國立大學教授呢?甚而台清交!真的不必客氣!真的!真的!Good luck!
那麼,業界人員又如何了,大家應否亦係比照,甚而心照不宣呢?
第幾流的會回籠台灣業界?
若果台灣/美國的業界覺得不堪,閣下不是大可逕自回鍋台灣/美國的學界?
AM 02:38是不是半夜的呢!?閣下...上網...筆戰......多累......哈!...哈!...哈!...
(恕刪)
哈哈,說到重點了,我沒有上班時間,也就是沒有下班時間!
一天工作超過12小時,01有人知道我在從事那方面的工作!
我知道國立教授的"所有一切的事情",你認為我是從事那方面的工作???

我也知道某間美國西岸的top10名校內"某lab的所有細節"!
我在台北與美國都有房子,小孩都在美國生,當初要回來老板還覺得我傻!
我的朋友被挖去新加坡教書了,還鼓吹我去,不過老婆不要,美國都沒待了還去那幹嘛?
我趕計畫報告可是沒有日夜的在趕,順便上上網提振一下精神!
順便用一些公務人員的口頭禪來說,有本事就來當呀!

做人要有國際競爭力才不會被淘汰,你以為台灣能這樣慷國家之慨給公務人員多久?
國立大學遲早會法人化,公務人員為何不能約聘化?做的事一樣,領的卻不同?
我在業界學界都待過,對於公務人員來說,當主管有其難點,沒有獎懲,主管也是要有積效也是要推事務的,沒有有效的工具會讓自己做的很累!上面的主管因有壓力想衝,看底下的那些鐵飯碗.....
對於公務員,我倒是覺得現在約聘人員多是好事,起碼叫的動,那些拿鐵飯碗的叫他們做事,多做好像吃了大虧似的,國家有競爭力來怪!
心的通透 並非沒有雜念 而是明白取捨