FISHBONEtw wrote:我請人不需要證照,我要的是他(她)的想法就看做品再決定是否用人還有態度個性很重要...(恕刪) 不過...個人覺得你只是很特殊的個案一般而言,公司請人都是先看學歷 再看科系 最後才看其他經歷與專長誰說懂ART就一定是什麼藝術大學的什麼藝術相關課系畢業
冷場王 wrote:當然是這樣問題是在台...(恕刪) 你就辭職不做就好了拍片剪接哪有準時下班的你可以選擇去美國那裡有公會拍片準時’超時加錢台灣只能挾縫中求生存我用穩定架拍片8小時2萬起跳8664照表價格但是我就是有彈性,拍多天絕對有打折這個行業彈性多變,無理要求超多但還是有人夢想去做
FISHBONEtw wrote:依你過去導拍剪經驗應該不會屈就3.5如果你覺得夠格你可以應徵時’提出你的薪資想法再提出前,準備好你應有的技術水準,來讓別人認同你你也許會有機會 言重了我不是科班出身,撞的很辛苦,在很多方面來說我都很嫩如果我覺得做的東西可以補強我的不足許多又很有發展性,暫時內只有糊口的錢我也願意。我只是單純看不習慣外面很多糟蹋勞方技能的一些例子又要你什麼都會給的薪水又不合常理很多人有夢去做 老闆就利用你的夢糟蹋你
冷場王 wrote:言重了我不是科班出身...(恕刪) 我也不是科班,我做自行車10幾年再轉攝影器材這個行業好多都不是科班都是做比科班厲害你先到一個地方熬一下一直慢慢跳會找到你要的抱歉:我說話重了些但是你要明白,先苦過再說都是人去適應環境的有實力還不怕找到祝你順利
kiNgoFlDs wrote:求職者心態要正確,你沒辦法幫公司賺35k、公司幹嘛要付給你35k????你一個月能幫公司賺到500k,公司敢只用100k的月薪留你嗎???...(恕刪) 最好這一篇是反諷資方...任天堂賺翻了!員工每人平均產值4800萬台幣美國「金融時報」15日一篇報導中更指出,任天堂今年(註:2008年)每位員工人均產值將有望達到驚人的160萬美元(折合台幣約4800萬元),而向來被認為知名網路大廠Google在2007年的人均產值為62.6萬美元。該文章分析任天堂能夠維持高獲利的關鍵,最明顯的是任天堂將主機硬體的生產以及遊戲的開發外包給其他公司,節省了不少人事成本。即便任天堂的人均產值如此驚人,但目前任天堂的員工平均年薪僅為90900美元(折合台幣約272萬)。一位在任天堂待了很久的老員工說:「我們並未感受到成功,只是覺得加班不斷增加」。儘管如此,在這位老員工的臉上依然沒有看到任何不滿的表情。任天堂以不到員工平均產值的15分之1留人耶...
冷場王 wrote:言重了我不是科班出身...(恕刪) 建議去張作驥電影工作室去應徵看看只要從他那裡出來的業界都會給不錯的薪水因為那裡非常的苦但是你所學的絕對功力比一般公司提升好幾倍當然薪水很不好你願意的話我可以幫你推薦
FISHBONEtw wrote:我也不是科班,我做自...(恕刪) 話說你們的CRANE好有趣啊,還可以多功能當軌道用其實也不是不怕熬八八水災都去拍過了,沒有什麼比拍災難更苦的只是有時候這行做一段時間沒什麼錢也看不到什麼起色 難免會小洩氣想說進修充個電 好巧不巧又看到這些人力銀行徵才的“洩氣文”原本女朋友限定我定個時限,時限到沒起色就轉行後來態度軟化就叫我去考導遊至少偶爾兼職出團、時間彈性不影響拍攝、帶團shopping做的好,一團幾天下來可賺上數萬都有可能(女友是旅行業,具領隊、導遊及國際領隊證照)
FISHBONEtw wrote:建議去張作驥電影工作...(恕刪) 謝謝!完成學業後會慎重考慮不過可以先交個朋友啊~目前打算在剩下一年中,除了努力為畢業努力也試著能不能協助一部紀錄片電影的產生拍電影 真的好難啊!