shanger wrote:
今年考上在職碩士班，...(恕刪)
先卡位先贏啦，既然某產業龍頭的公司對你評價很好，總比在家舔奶頭好太多了，我們一般人想進都進不去，
年紀也老大不小了，該怎麼做你自己明白。
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CleanJay wrote:
我想以後公司的徵人要求上可以大大的打上
5點半是下班時間
若膽敢就此下班，薪水恕不如君滿意...(恕刪)
準時下班是每個人的願望,尤其是時下的年輕人,
下班後留公司做公司的事或私事,主管怎麼會不清楚,
但有些工作的確是需要待命的,
像研發工程師,客戶要東西的時間已經到了,但bug還沒抓完,你可以說下班就下班嗎?
說到分紅、加薪,個個爭先恐後,說到on call人人避之唯恐不及,
大陸好幾個工廠,每個廠都有數千人,晚上資料庫掛了,IT人員可以不處理嗎?
VPN斷了,IT人員可以置之不理嗎?
工廠是24小時運作了,沒電腦系統如何生產?
請不要再似是而非說公司說沒事留在公司幹嘛,
沒事公司留你幹嘛,泡茶聊天嗎?
偏偏有人明明案子很急還是要準時下班,
一回家手機就關機,你聰明?被CALL到的人就活該倒楣?
我手下的工程師,去年有人只發一張股票,有人就發了十幾張,
所以當你股票發的少的時候千萬不要去跟老闆抗議,
最好的動作就是自動離職,你去抗議只是惹人厭而已.
回應大大的話,準時下班的人薪水不會少,至少沒還看過公司有人減薪過,但紅利及年終可能就不能讓他滿意了,我覺得時下有很多工作是可以準時下班的,既然工作性質就是要ON CALL,就是不能準時下班,不能接受就不要去,要不然公家機關也是不錯的選擇,不要去了還在抱怨,要不然你可以在求職信寫加註:本人一定堅時準時下班,
或許有主管就是欣賞這種人.
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,小弟犧牲睡覺的時間和假日的時間猛K書,終於在今年考上在職專班
,全台灣唯一一所相關科系的研究所,在中部在中部............我通車從北部到中部就讀
,上課不到一個月的時間中部的公司紛紛和我接觸希望我可以考慮到公司任職,北部的公司也請我考慮到公司任職,我深深體會除了經歷以外學歷也適很重要的,接下來的問題是考慮因該在北部工作(薪水較高但常常通車快累翻了)還是應該在中部工作(薪水低但職位較高,但我所有朋友都在北部),唉唉...............不知大家遇到這種狀況會如何決定
很想聽聽大家的意見
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只有一種情況.....
就是在這家公司立下汗馬功勞, 績效很好, 短時間內無可取代,
這時後可以大方跟老闆提出進修的要求,
通常這種情況老闆都會通融.
另外, 很多人提出先進好公司卡位最重要....
別傻了, 既然知道這是好公司了, 裡面早就一堆人在等著卡位了.
哪還輪得到等你進來卡位, 還讓你去進修?!
以下是小弟想到的結果.....
1. 到大公司, 且該公司願意讓你進修:(best case)
這是可遇不可求, 而且既然是大公司, 當然也會有相關的管理辦法,
例如進公司要一定年限且限定考績, 拿到學歷後還要綁多久....
如果樓主已經開始唸了, 老實說這種機遇不高,
除非樓主太優秀了, 優秀到這些大公司會破例讓你進來.........
2. 繼續待原公司, 想辦法喬時間把兩邊兼顧(normal case)
如小弟在最前面所講的, 如果在公司曾立下不可抹滅的功勞,
老闆留人都來不及了, 對這種在職進修也會盡量配合的, 即使心中很感冒, 也不會直接否絕!
所以如果樓主遇到老闆不願配合你上課的時間,
老實說我會建議樓主先檢討自己的考績是否還有可以加強的地方!!!
最後, 如果老闆允諾可以讓你去進修, 來年老闆打的績效如果有不如人的地方, 也最好別去爭了,
畢竟老闆也要兼顧其他人的感受
3. 換到可以接受再職進修的小公司
這是不得已的做法, 不過也不失一個轉機,
樓主的工作經驗可以讓大公司青睞, 想必去小公司更是搶手
小公司通常不容易找到有經驗的人, 這時後樓主就可以拿在職進修這事來談, 相信成功的機會比較高!
而且, 到小公司卡位比較容易,
如果幾年後公司做起來, 你也不會差到哪去,
如果公司沒起來, 至少你學位也拿到手了,
以樓主的經驗還有學位, 要去大公司應該有的是機會!!!
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