天氣漸涼 wrote:你有看標題嗎......(恕刪) 當然每樓都看過啊但不知你在不安個毛?東西便宜就表示它的成本更便宜不然就是薄利多銷以量制價再則有的是一樣品質的東西 在百貨公司掛個品牌就賣比較貴這不是常識嗎?你的問題怎麼這麼天真?你說“感覺這些東西扣掉原物料跟利潤 勞工分到的時薪大概不到五十塊這樣我算是剝削勞工的黑手之一嗎?”=>那請問你你買的東西如果標價貴上兩倍你感覺多付的錢…..老闆會給員工嗎?所以請你付兩倍價買看看啊你問”大家會不會因為挺勞工就故意不買便宜的東西呢?”如果大家故意不買便宜的東西那只有買”貴的東西”在產品品質成本一樣的等級下那不就是讓老闆賺更多?老闆賺更多後你感覺(照你的一切憑感覺)不養小三或養跑車難道真會給員工嗎所以說你怎麼那麼為老闆著想這樣懂嗎?大家都不買便宜的東西那市面上只剩本來就貴的東西以及原本便宜的東西漲價變成貴的東西好讓像你這種人願意買 買了不會不安這樣便宜的東西都變貴所以領少少薪水的勞工就更買不起東西了這樣看來你不買便宜的東西才是剝削勞工
為了避免剝削勞工 所以國外商品有一套驗廠制度大概就是有專門的驗廠機構 查看是否有按規定給薪資 加班費之前我在大陸的親戚工廠幫忙 也有驗廠那時候基本上不太可能完全符合法規(加班費的部份)所以都必須教會員工說假話除此之外 員工的安全措施 消防演練什麼也都在驗廠的範圍之內其實還滿煩人的 但基本上大客戶 大訂單都是如此..所以表面上好像一切都是合法 合理 但實際上並非如此這就是工廠的實際狀況有時候工廠也很為難 例如加班時數必須要有上限如果真的合理加班 工人會覺得賺太少 也留不住工人