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的
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ses321 wrote:
(恕刪)...其實不是因為這件事,就是他對我很不尊重,很多地方都不尊重,我才會對他很不爽的
哦! 所以您是想藉由這件事情來使眾人認同您的是，您同學的現實之可怖.....等等
airzard wrote:
想太多了吧，沒看到寫的"晃一下"，又不是當時手邊正在準備專題，
樓主朋友講到最後牽拖到專題，怎麼有人也一樣牽拖到專題，再說
怎麼幾乎都偏離主題了，做專題變成重點?
沒錯!! 重點是他不爽
事事以利益來衡量，是....直接了點、尖銳了一點
但也不用去反駁....這款代誌時實在發生，小到菜市場買根蔥
大到買棟房子，你的生後事(雖然這不是你能計較的)
什麼不求最大利益，什麼不去比較CP值等等的
照這個意思看來....您是處於在"製作專題"的狀態中卻狀況外
如果在去幫忙之前能告知夥伴，相信會比較好一點
畢竟你是去印報告，是在做專題....要對其他組員負責
團隊運作能契合是最好，但衝突也不會少
如果你的不爽能達到最後的目的，無訪.......
如果不能....也不想對他負責! 那對自己負責，忍著點把學分弄到手吧!
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我往往搞不清楚哪些病人是他該負責的, 只看到他一天到晚去管別人的病人怎樣.
我就覺得, 若有這種同事...算白目吧?
您最好先好好想想自己有沒有這些狀況, 再來發文比較妥當哦.
1. 樓主是不是話只說了一半? 他為什麼要你到書局找他? 小組之前講好什麼事?
2. 他有沒有可能對你之前的某些不積極的表現生怨, 而在今天一次發作?
3. 你所謂的中間跑開一下, 是不是讓對方等到抓狂?
反過來說, 從他的角度來想:
您完全不提您沒有把自己的責任放在第一位,
只片面地把他怒氣的話拿來貼在網路上,
然後又對自己的錯略而不提/輕描淡寫.
也是很負面的行為.
答應人家的事就是責任,
責任是最優先的, 說專題跟烤肉哪個重要等等就是模糊焦點.
人人自動自發就沒有所謂誰支配誰了.
做專題是一種合作關係而非從屬關係, 所謂組長組員只是一種職務分配,
不是組長就沒有權力督促其它人是錯誤的想法.
沒錯, 01是有很多單純的人會看一面之詞就力挺您,
但吃過人家答應了事情,又不放在心上的虧的人也很多,
後者不會同情您的.
您對別人所下的標題, 也許對方也有同樣想法哦..
在人生中, 願意對自己發脾氣的朋友是最難得的(當然不是亂發脾氣啦).
抱歉說得很直, 但若您多想想, 這件事對您未來是有價值的.
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