曾任砍樹板橋市長的江惠貞難道也有看本帖?雇主問隱私 立委擬修法禁止2012-03-24 11:23【中央社】 「你結婚了嗎?你是同志嗎?」民間調查發現,求職者或上班族常被雇主問怪問題。中國國民黨籍立委江惠貞提案修正就業服務法,增列雇主不得要求員工或求職者提供隱私資料。 根據人力資源業者日前公布的調查發現,有49.2%的上班族認為,求職時曾經遇過涉及個人隱私或身家調查的問題。有不少上班族曾經遇過更被侵犯隱私的問題,17.6%上班族曾遇過性取向相關問題;17.3%遇過政黨相關問題,甚至15.4%還曾遇過問及貼身衣物等內容。 江惠貞說,大家常會發現老闆問員工例如三圍多少、老公怎麼樣、家裡是不是很有錢等個人隱私問題,應該明確修法讓勞工得到保障,而不是老闆詢問或要求提供資料,員工就一定要接受。 江惠貞提案修正就業服務法第5條,增訂雇主招募或僱用員工不得要求員工或求職人提供與工作內容無關的隱私資料。1010324
黃金堆滿間 wrote:今天面試一個人,男性,36歲(65年出生),已婚,一間私立5專畢業,前面時間都很正常,就是一般制式化的面試,工作經驗,為何離職,簡單自我介紹,未來計畫.....因為身分證地址跟履歷地址寫的不一樣,隨口問問,啥!現在還是在租房子,都36歲了,出社會也好多好多年了吧!難道連頭款都存不到嗎?佩服他老婆,沒房也敢嫁。 住海邊?36歲是礙到你喔?沒小孩租房子還比較好呢,錢在多人死也帶不走,沒後代還不如自己花掉呢
萌貓 wrote:江惠貞說,大家常會發現老闆問員工例如三圍多少、老公怎麼樣、家裡是不是很有錢等個人隱私問題,應該明確修法讓勞工得到保障,而不是老闆詢問或要求提供資料,員工就一定要接受。 江惠貞提案修正就業服務法第5條,增訂雇主招募或僱用員工不得要求員工或求職人提供與工作內容無關的隱私資料。1010324 此法如果過關成為法規那應該可以叫做"黃金堆滿間"條款樓主妳更紅了而且普天下的求職者都會感謝妳因為妳對某位求職者經濟能力的歧視引起公憤到最後竟然演變成修改法規增加對求職者的保障哇!大功一件耶