億光董座電視專訪:無薪假是三贏的.....???


白河收費站 wrote:
誰可以告訴我,那個董事長去上節目報告無薪假;是要報告給誰看的?

他開頭道歉的對象勞會......

David-Kuo wrote:
他開頭道歉的對象勞痿...(恕刪)

台灣勞工真慘 企業隨便鞭個理由就放你無薪假
政府還會力讚說是可以得諾貝爾獎的發明
啃!!!!!

David-Kuo wrote:
億光董座電視專訪內容提到說無薪假是三贏的....

1、員工可以多點時間陪陪家人跟到處走走
2、公司可以節省成本
3、員工無薪假在台灣到處走走、可以促進台灣消費市場........(恕刪)


人家可以把第1和第3點講得那麼理直氣壯也臉不紅氣不喘,所以才當得了老闆。

看來從商和從政的道理是一樣的,三句話裏有兩句昧著良心的話~~~~
David-Kuo wrote:
億光董座電視專訪內容...(恕刪)


講得笑呵呵的

自以為杯酒釋兵權 一副很高竿的樣子

可曾想過這對勞工是很大的一種心理傷害

他是真不知還是假不知

這些話拿到電視上講很缺德?

狗屁不通

要三贏

就是公司不休無薪假

還一個員工發個幾千塊去帶父母妻小去旅遊

還有帳面數字不好看 董座總經理 監察人先少領一半以上

真的還是沒辦法 再放無薪假 那才沒人說話

ccho2004 wrote:
剛剛看到一篇報導, ...(恕刪)

讓我想起

地下賭場進去賭

一定是大部份都是輸的

會贏都是故意放水讓你試甜頭的

日後再讓你上癮

但萬一不小心被同行耍老千或是一般人贏大筆錢的

抱歉 錢你帶不回家的

沒被斷手斷腳或毒打一頓算是奇蹟了

David-Kuo wrote:
1、員工可以多點時間陪陪家人跟到處走走
2、公司可以節省成本
3、員工無薪假在台灣到處走走、可以促進台灣消費市場.....


有本事在沒薪水的狀況下做1和3的人,需要在那種鳥公司撐嗎?

不食人間煙火的人還真多,可嘆的是這些不食人間煙火的人,不是
資方,就是我們的政府官員..

xieb wrote:
有本事在沒薪水的狀況...(恕刪)


所以我會覺得。
政府的決策。
是不是看幾個數據,就決定怎麼做?!
欠缺實務經驗?!
無薪假是三贏 這行政院長也有說過

吳院長說,去年公告的失業率是6%,但是其實隱藏了2%的無薪假,不然實質的失業率是8%。
無薪假展現了台灣最強韌的生命力,因為無薪假是三贏策略,對員工來說,雖然暫時­沒有拿到薪水,但是勞保不會中斷;對廠商來說,不必支付龐大的資遣費或退休金,不會有財務壓力;
對政府來說,可以稍許安撫人心。
還無薪假咧....
如果各公司以下動作皆實行了, 偶就覺得無薪假是合理的
1. 先請董事會的董監事退回所有董監事酬勞(理由:經營績效不彰, 憑啥領酬勞?)
2. 高階經理人減薪30%以上(理由:同上)
3. 中階經理人減薪20%以上(理由:同上)
4. 資本公積, 保留盈餘全都拿出來填補虧損(理由:這兩個東西原本就是規定用來填補, 預防虧損的)
如此一般才說的過去吧
~No Pain; No Gain~ ~No Cross; No Crown~ ~No Change; No Chance~
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