請問徵人的時候,可以在刊登的資料寫:有吸煙習慣請勿來應徵嗎?這是門市服務的工作,

ishall wrote:
這位版友是在雞同鴨講...(恕刪)

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小鼻子小眼睛的果然是做不了大事。

如果您是資方的，我無話可講，如果您是勞方，我為您感覺可憐，您的認同，讓您自己及您的後代都站在不公平的起點，講難聽一點，台灣在勞工權益上，連隔壁的共產國家都不如，勞方覺得資方都是對的。即使不對，連躲在網上都不敢講出來。

政府的無能與無知，是我們有目共睹的，我們需要改變，

常講的幾句話

The things we did everyday, it might not be the right thing

If you believed it, and you will see it. Buddy, don't give by for yourself.

What's wrong to give somebody a chance.

如果您是資方，對不起浪費了你的時間，如果您是勞方，請你wake up and stand up...(恕刪)

ishall wrote:
這是指內定人事吧？與...(恕刪)

ishall wrote:
Buddy, don...(恕刪)

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又一個似是而非的心態。

為什麼女保全無法升任工作？為什麼冼碗小弟無法升任？什麼叫工作需求，你找的不就是保全？或是洗碗工？告訴廣大的廣友，這些性別的限制是不是劃地自限？

所以您也是資方的人囉？

我在美國每年都會上hr的課，都會教我們員工選擇的要項，你選的是專業，而不是性別，千萬不要被老舊的觀念給定形了。

Please help yourself and help next gen....(恕刪)

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說過了，看的懂字，看不懂詞句，當你在找＂男＂保全，洗碗＂阿姨＂，您不已經＂內訂＂人事了嗎？...(恕刪)

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又一個似是而非的心態。

為什麼女保全無法升任工作？為什麼冼碗小弟無法升任？什麼叫工作需求，你找的不就是保全？或是洗碗工？告訴廣大的廣友，這些性別的限制是不是劃地自限？

所以您也是資方的人囉？

我在美國每年都會上hr的課，都會教我們員工選擇的要項，你選的是專業，而不是性別，千萬不要被老舊的觀念給定形了。

Please help yourself and help next gen....(恕刪)

ishall wrote:
就說是兩回事，你硬要...(恕刪)

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那請問問題在那裏？我...(恕刪)

ishall wrote:
內定人事~排除特定人士以外所有人。...(恕刪)