有關新聞中富士康事件，請各位集中於此討論

liu1120_3

5分

61樓

liu1120_3

個人積分：5分

文章編號：19523712

剛剛看到的八卦消息(還沒被證實),富士康今天出現第十跳..

不過不是員工,一個身分不明的跑去廠區跳樓..

maxboss

8218分

62樓

maxboss

個人積分：8218分

文章編號：19523867

就是改不掉 wrote:
新聞說員工每天工作十小時，壓力很大！
如果比照這個標準，那全台差不多要跳五分之一～四分之一的勞工了。

台灣電子公司做2休2可能都掛了

justbook

5分

63樓

justbook

個人積分：5分

文章編號：19524597

26友情路過：
1.相對於郭董手下的幾十萬人馬來講，這個意外死亡率並沒有高出大陸的平均水平，這個在大陸一個網站上有人論證過了，我同意。
2.相對於大陸農民工的工作環境而言，郭王給的待遇算很nice的了。
3.個人妄揣：有鑒於郭董產業在解決就業和提升當地GDP方面的強大能力，大陸各路封疆大吏為仕途計，都很仰慕郭董的。競爭之下，暗流湧動，SO，有人想黑他並不意外。

上面有人揣測會不會阿共想把他的產業整個端走自己吃，那是不可能的。因為有這個實力的人，自然大把壟斷生意可做，況且郭董賺的也是辛苦錢，阿共看不上的。

2010summer

0分

64樓

2010summer

個人積分：0分

文章編號：19524931

如果極偶爾一起, 可推為意外...

看到新聞報導, 一年九起....應該有"不能說的秘密"吧?

也沒聽說別家公司的員工一年九起在跳樓的呀?

mobile_jonathan

5分

65樓

mobile_jonathan

個人積分：5分

文章編號：19525047

人死為大，說這些人自殺沒有抗壓性的人，
誰真的是從線上作業員(OP)作幾年適應良好，然後很抗壓的繼續升遷成主管的？
怎麼就說人家抗壓有問題呢？

現在大陸的年輕人也瞭解服務業也算是個有前景的產業，
接觸的人面多，薪資福利也不見得比較差，
不一定非要電子業系統廠的作業員才能餬口。

富士康/鴻海/等代工廠...等等代工系統廠現在只要繼續堅持要在大陸開廠，
就要去符合現實人力狀況，修改制度、福利、薪資等等。

不然就把工廠全部換到跟之前大陸人力薪資環境相似，
也就是人力相對便宜的地方，
像是東南亞、東歐、甚至非洲吧！