為啥每次找不到工人就怪年輕人不能吃苦?

臺灣的薪資結構根本就有問題只是大家都不討論罷了

完整的薪資包含了 底薪 伙食費 全勤獎金 XX獎金 等等

台灣普遍的報稅制度造成了.高獎金,底底薪的薪資結構

22K 底薪....加上有的沒的 很多都可以超過三萬.

我們公司最基層的技術人員起薪 26K 但是.....每一個領起來都四五萬...

甚至神人 一個月領七萬!!!

政府看不到這一點.調整再多的起薪都沒用...大不了企業就把你底薪調高然後獎金調低罷了..

你領三萬的人再調還是三萬..

scottching wrote:
聽你在畫
上四樓勒,你乾脆跟我說,要我會飛

我十幾年前去工地當小工打工,人家怎麼不需要???
就你們要求超高...(恕刪)

你要不要來我這裡試試,
你是剛好碰到輕鬆的
要是剛好要上鋼樑,H型鋼柱子爬2,3層樓高,不腳軟.

尼斯 wrote:
公務員有比焊接工難考嗎?


以前或許沒有,但這幾年絕對比證照難考
這幾年經濟搞得那麼爛,一堆人都跑去考公職
每次公職考試就可以看到博士、碩士跑去考之類的消息

博士、碩士當公職,真是浪費
這頭腦好的進去幾年後也會變成領乾薪的廢人
這些年來台灣人才很多都死在公職裡了
maxboss wrote:
而且現在都馬是大學生,沒多少人手上有證照...(恕刪)

因為事實就是年輕人不能吃苦阿,
念個爛大學就以為自己是大學生,
只想找辦公室的工作.

在企業眼裡爛大學等於沒念,
所以爛大學=高中畢=國中畢業
還不如一個高職畢業生.
不如休學考個技工執照還比較有用.

maxboss wrote:
以前或許沒有,但這幾...(恕刪)

當以後,你看到台清交都改文科為主時
台灣研發團隊大概在政府機關了

公文審核,蓋章,預算審查…大概都不用人力
自動化科技
電車 wrote:
因為事實就是年輕人不...(恕刪)


執照是給業界的人加強實力用的,學生不好用,出社會還是要重新開始,學生的話建教合作比較有用。

電車 wrote:
在企業眼裡爛大學等於沒念,
所以爛大學=高中畢=國中畢業
還不如一個高職畢業生.
不如休學考個技工執照還比較有用


你錯了~~~
在企業眼裡,爛大學還是比技職好
不信的話你去問一下各大公司普通大學和技術學院的起薪
兩者少說差2000元
這情況下誰還走技職,當然走普通大學
更不用說我們偉大的教育部積極推動全民普通大學化政策
~吃苦的嫌貴,便宜的說不能吃苦~
尼斯 wrote:
你要不要來我這裡試試...(恕刪)


人家變成只剩你家?你所謂的標準到哪去了?

不要把特例當常例,雖然我當年只是去打工,好歹也是親眼所見
真的要上四樓,還要你慢慢搬?當年吊車一棧板一下子就上去了,一次就幾包了,數數看
慢慢搬?多沒效率阿
沙子,磚塊也是

要嘛預拌車一增壓都可以把水泥打上去,101那種高度都打的上去

私人公司講求的是效率,要多少小工搬多久,才有一棧板

當然我不否認有些老闆會做一些沒效率的事情,但是不要忘了,機械化只不過是這半個世紀內的事情
遠比你我都還老。

maxboss wrote:
以前或許沒有,但這幾..

博士、碩士當公職,真是浪費
這頭腦好的進去幾年後也會變成領乾薪的廢人
這些年來台灣人才很多都死在公職裡了.(恕刪)

博士、碩士當公職怎能說是浪費,國家重大建設叫個大學畢業生來設計嗎?
有那個本事?
今天要蓋個水庫,大學畢業的能不能設計個洩洪區都是問題,
學校學的實際工作上常常就是沒碰到過,我就多次被工程營造找去問這該怎麼做
人不是萬能沒那什麼都懂的
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