為什麼台灣沒有強勢工會? 原因是什麼?
如果有這樣形態的強勢工會保證勞工工作權和合理加薪, 你會加入嗎? 會推嗎!? 會贊同嗎!?
PS: 聽過韓國工會由勞工出資, 全部勞工當老闆, 勞工必須入工會才能工作, 工會時常改組, 組出的工會領袖必須為勞工與資方拉鋸要敢衝, 不然會被換掉.
如果有這樣的工會叫你放假去衝而且國家立法不得因為執行工會決議被開除, 你敢衝嘛?
工會要強大就要有大量的民眾意識但勞工都不發聲怎麼能影響到其他人, (頂啊)
強大的工會就要能給出政治舞台就像法國韓國工會支持的候選人就可以選上,
當工會足夠強大就看哪個政治人物支持勞工這時工會就給他舞台,
就會有尋求舞台的政治人物為勞工發言去衝,
那勞工連一點點都不願意出聲不推怎麼形成力量.
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幾年前台灣的新聞不斷上演韓國勞方罷工抗議,
短短幾年最低薪資從台灣薪資的一半多點到台灣現在薪資的2倍多.
在亞洲開發中國家中曾是最接近已開發國家的台灣, 現在只能望著韓國興嘆.
韓國勞工薪資的增加造成韓國國民富有和國家強盛的雙贏局面,
因為國民薪資的增加讓韓國的國民在國際交易中掌握了更多資源,
因為薪資報酬的增加也影響勞工求新求變讓企業營收增加.
(這是我曾學過的自由經濟與共產不同處)
韓國怎麼做的? 台灣在壓榨勞工後是雙贏局面嗎?
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答案是: 韓國有強大的工會體制, 但是台灣沒有.
到google查"韓國 公會 加薪".
摘慮其中幾句:
2008年7月11日 ... 要求加薪與工作保障南韓工人再次罷工(法新社首爾十日電). ‧, 南韓工會領袖說,十餘萬工會勞工今天發動罷工,要求提高工資與獲得工作保障。
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負面的發言大家都聽多了, 說自己是勞方卻陣前倒戈的發言也太多了, 你是勞工該為勞工發言所以批評後要給出有建設的改變, 如果真有愛護資方的大愛那也不會有資方了, 因為世界都沒欺壓啦~和平啦.
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相信人都願意為自己做點事, 有人出聲的話比沒有人想過好, 當聲音越來越大總會讓更多人注意.
不過我更相信, 會有不少在這邊的 小店 小公司 小企業主 在此發酸的言論,
不為什麼他們也是為自己著想, 沒辦法我就認識不少自己當老闆的朋友會來這網站,
沒建設的言論, 請去參考日本 韓國 香港 新加坡 他們在的調薪過程對國家的影響好壞,
我不是經濟學家, 但是就目前看得到他國經濟狀況的結論來說,
當全體國民的收入增加會讓小店小公司小企業營收也增加, 有錢大家才敢消費啊.
我很想看到台灣在我老的時候是個有錢有閒像歐洲般的好地方,
我不想看到台灣在我老的時候是個一堆窮人在路邊要錢有錢人賺錢就跑的地方.
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這篇寫的這麼多卻沒勞工來頂樓, 反而很多像資方要勞工逆來順受被噓回去, 所以更動標題.