小弟最近去應徵了一份工作,面試時一些細節都溝通好了(薪資2萬6還有一些工作內容)。
隔天開始上班之後,老闆就叫我過去,就跟我說薪水改成2萬3,雖然跟原本的有差距,但我也只好接受。
之後發現一些工作內容都跟當初面試時所說的完全不一樣。
這...我應該要離職嗎??


我知道現在工作不是很好找,但有時候是誠信問題!
我始終相信公司與人之間不只是勞方與資方的關係...
不過看來是我太天真了。
彝任丰 wrote:
小弟最近去應徵了一份...(恕刪)

不用去了一.一"
這種公司日後出的問題一定是大包!
另外找吧!

註解:
大包>>出大條事情!
比如老闆隨時會跑路拉.作假帳拉(還是很嚴重的那種)之類的!
彝任丰 wrote:
小弟最近去應徵了一份...小弟最近去應徵了一份工作,面試時一些細節都溝通好了(薪資2萬6還有一些工作內容)。
隔天開始上班之後,老闆就叫我過去,就跟我說薪水改成2萬3,雖然跟原本的有差距,但我也只好接受。
之後發現一些工作內容都跟當初面試時所說的完全不一樣。
(恕刪)


歐 賣........


少了3千元...

你的工作內容????
公司規模??
公司與員工之間真的就只是勞方與資方的關係,
人情義理放一邊,拿到手的錢最實在。

除非老闆開公司是開好玩來燒錢交朋友的,
或是員工是來學技術不在乎錢的。

有些時候是用人主管答應你的薪資,
但是上報到人事部門被打回票或老闆不答應。

看公司發展前景吧!是否能學的到東西增加自己的職場價值。
在一間公司裡成長的再多薪水也不會相對成長,
但是自己工作能力的成長,會成為去下一家公司面試時談薪資的籌碼。

k62000 wrote:
公司與員工之間真的就...(恕刪)


薪資是老闆當時面是提出的
後來也是他自己說要改

我也只能隨之起舞....

我也是能學盡量學!
只是有時候主管好像不太想搭理我...
我希望是自己的錯覺@@"

彝任丰 wrote:
小弟最近去應徵了一份...(恕刪)

歡迎你加入台灣的職場
我工作經驗不多,現在遇到會畫大餅給我看的公司都會很怕...
都會說前景多好多好....
不過當然不會有說自己公司很差的吧@@"
薪水跟原來說的不一樣!!!!!!!!
兩萬六是原本說的,兩萬三是扣東扣西後的實拿?
如果不是
就走吧
不知這樣的老闆你還要跟他幹吗!!!!!!!!!
沒簽合約嗎?
大公司應該都會叫你簽
我是覺得如果你不缺工作的話
就不要做另外找新的吧
今天跟你說23000
明天也可以改成20000
這種公司不呆也罷
如果很缺工作的話
就騎驢找馬吧
如果說男人流著騙子的血液... 女人就有著演員的天份...............
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