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jlsu wrote:
事實就是，代工廠把品牌公司的胃口已經養大到一種不可思議的地步。
...(恕刪)
是...也不是. 大家要知道消費者產品公司是消費者導向的. 今天沒有消費者的要求, 沒有公司會花多餘的成本去改革或創新.
這裡提到的消費者要求包括了更快, 功能更好, 品質更穩定, 設計更佳, 且要更便宜!
與其說品牌公司的胃口已經養大到一種不可思議的地步, 應該要歸根究底的說是消費者的胃口已經養大到一種不可思議的地步.
千萬不要跟我說APPLE一支兩三萬的哪裡有便宜!
你把當初黑金鋼的價格乘上歷年來的物價成長率就知道iPhone是有比較便宜了. 而且所有廠商每年的新產品永遠都是同樣的價格, 可是功能更強大, 這就是更便宜的意思.
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文章編號：19614428
我們台灣的勞工 也是被剝削的一群,我們之前的公司 要求底階的員工 做三天 然後只有一天的休假,而這一天 也經常無法休假到!因為 底階的員工招不到,外勞也有限制名額,人手不足 招不到新人的關係,底階的員工就勢必要很可憐的 賣命給公司,但是 公司會給加班費!這個惡性循環,就好像 夜路走多 早晚會碰到鬼 一樣, 最後還是被離職的員工告到勞委會,我們台灣還算不錯的是 還有勞委會可以投訴!
大陸 是 連投訴的地方都沒有!現在 被人家告了,現在那家公司最新的規定是 每個人一週七天 最多只能加班跟上班六天,第七天強制休假!
結果換來的是 管理階層的頭痛,因為 現在的新一代都是草莓族,辛苦的工作 沒人要應徵!就算徵到了人 也是做沒兩天就受不了跑路,留下來的都是 有家庭的,為了下一代 需要錢 苦撐也要撐下去!
難怪 現在沒人要生小孩,有小孩 你就得一輩子做牛做馬,但是 這也是做父母的 偉大之處!
我覺得 抗不抗壓,跟人的民族性 還有觀念很有關係,公司不是慈善事業,老闆為了公司的生存跟永續經營,對於成本的控制 是要很精準的!換成是任何人做老闆,也都絕對不會 花3塊錢 去買只有產值2.5塊錢產值的員工的服務!老闆 管理人 對於那種要花三塊錢 但是貢獻度只有2.5塊錢的 員工,要不停的輔導 責備 恨鐵不成鋼,如果受不了的員工 可能就要自己檢討自己 而不是給公司增加困擾 !
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上面這句話，應該沒有錯吧?那為什麼購買的人要受到阻止呢?這個答案很簡單吧，購買以上物品的人，就是沒有辦法脫離責任的，間接殺害那些動物的元兇。
我發文的原因，是因為我覺得，像富士康這一個喪失這麼多人命，拿長蛆蛋做員工餐點食材，而且還是公開發行股票的上市公司，Apple選擇它做為最主要的產品組裝代工廠，讓我個人覺得我已經買的Apple產品是染血的，也讓我個人改變繼續購買它產品的念頭。
這是公開的討論版，喜歡Apple產品的人在這發表開箱文，使用心得，勸敗文。我個人也常常很高興看到上述以及其他各式各樣商品相關文章。只是這陣子看到這麼多的人命牽扯上Apple的代工廠，而且是眾所皆知為Apple代工組裝大宗的富士康，心裡並不是很開心。
沒有什麼事值得荼毒這麼多人命，不是嗎?
