一例一休是什麼???鄉民79字簡單解釋

其實一直搞不太清楚

周休二日以及一例一休的差別................

鄉民這樣的解釋,是對的嗎???

如果是,為什麼要改成這樣???

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有網友發問,說他不太理解「週休二日」和「一例一休」差在哪

對此,有網友用73字簡單解惑:

週休二例代表六、日這兩天都是國定假日,公司要求你出勤依法須給加班費,加班費2天;
一休一例代表六、日只有一天算是國定假日,公司要求你出勤依法須給加班費,加班費1天。」
我記得之前看別人說例假加班是要給加班費跟補休,

但是休假加班就只要給加班費,但不用補休。

spin5678 wrote:
其實一直搞不太清楚...(恕刪)


週休二例代表六、日這兩天都是國定假日,公司要求你出勤依法須給加班費,加班費2天;另外補假2天
一休一例代表六、日只有一天算是國定假日,公司要求你出勤依法須給加班費,加班費1天。另外補假1天

spin5678 wrote:
一例一休是什麼???鄉民79字簡單解釋

其實一直搞不太清楚

周休二日以及一例一休的差別................

鄉民這樣的解釋,是對的嗎???

如果是,為什麼要改成這樣???

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有網友發問,說他不太理解「週休二日」和「一例一休」差在哪

對此,有網友用73字簡單解惑:

週休二例代表六、日這兩天都是國定假日,公司要求你出勤依法須給加班費,加班費2天;
一休一例代表六、日只有一天算是國定假日,公司要求你出勤依法須給加班費,加班費1天。」

一句話解釋會比較快︰
「一例一休,會讓每個勞工與雇主,最後都覺得去做一休和尚比較好」
行至水窮處,與人云亦云。〔薪水是零元,還活得下去〕。

水云 wrote:
一句話解釋會比較快...(恕刪)


我覺得保障還是不夠, 應再加個週日營業之事業單位, 水電費及薪資應以平日三倍計, 這樣才沒人敢在週日開店拗員工上班!!
不太懂,那排班排到六、日的,不就賺翻了?那像遊樂場員工,週六、日上班也是算二倍薪嗎

cman4434 wrote:
我覺得保障還是不夠...(恕刪)


為什麼周日不能排員工工作?

ken0116 wrote:
不太懂,那排班排到六、日的,不就賺翻了?那像遊樂場員工,週六、日上班也是算二倍薪嗎

我還是問一下,遊樂場《遊園火車》的駕駛,月薪是 ... ?
行至水窮處,與人云亦云。〔薪水是零元,還活得下去〕。
名詞定義好像不對:

「週休二例代表六、日這兩天都是例假日.....」
「一休一例代表六、日只有一天是例假日......」

關鍵點是例假日一定要休,這也是勞基法規定連續工作6天一定要休一天的(不得連續工作7天)的意思。

週休二日一例一休,代表一個月(如果有四週),雇主只要給4天例假就不算違法。
一些需要長工時、低薪的事業主應該很開心。
例如保全、清潔原先月休6或7天。這下只需月休4或5天即可。
反正低薪,處理加班費比再多徵人簡單多了。
有誰能告訴我加班費怎麼算嗎?

引用勞動部這張圖片...


休息日加班四小時內要以四小時計
但下面又寫前兩個小時加班費另給1+1/3
請問如果我出勤一個小時
那到底加班費是要用四小時計算還是1+1/3計算?
假設時薪150的話會是多少?


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