我要回覆

長榮航空空服員罷工

adison35

145分

111樓

adison35

個人積分：145分

文章編號：73660472

這些空服員真的是....

台灣的醫生薪水也比國外低
難道醫生可以開刀開到一半直接罷工嗎?

台灣的公務員也比國外低
幾十年來調薪沒幾次
難道他們可以罷工讓全台政府停擺嗎?
消防員難道可以救火救到一半罷工嗎?

比這些空服員薪水福利更糟的行業一堆
這些行業絕對也需要極高的能力及通過高難度的考試
難道他們有罷工造成其他人的困擾嗎?

嫌薪水低啊~
離職阿~當初考進來契約都寫得清清楚楚的
若覺得福利差，那當初就不要簽字就好了
簽進來就是照契約走

知不知道有人搭飛機出(回)國是要去看親人最後一面的
知不知道有人搭飛機出(回)國是要看醫生進行手術的
知不知道有人搭飛機出(回)國是要去照顧孩子的
被這些罷工的人一搞什麼都沒了!

e30_892232

425分

112樓

e30_892232

個人積分：425分

文章編號：73660524

破費阿 wrote:
我是覺得奇怪，哪些日...(恕刪)

那是因為你邏輯混亂了，又不是企業叫他們罷工的，為何企業要負擔社會責任，就像我一開始說的，不爽就離職啊，當人走太多或是招不到人時，企業自然就會知道目前的薪資或環境需要提升，企業經營內部成本不控制，對外怎麼有競爭力，認同就待下來，不認同就換地方，哪有進了公司了，對薪水不滿意，就號召全部公司員工一起罷工，除非薪水給爽了，不然不工作，全台灣有哪幾個工種，明明有社會責任，薪資待遇又不錯，形象又好，還三番兩次恬不知恥的一直罷工的。

破費阿

216分

113樓

破費阿

個人積分：216分

文章編號：73660814

e30_892232 wrote:
那是因為你邏輯混亂...(恕刪)

我來想想責任不在公司這句話...

就是有個例子，咱去商店買東西，結果老闆說東西有問題出不了貨，然後跟你一直解釋說底下員工怎樣怎樣，所以我的貨品有問題，請問你是客人，一般的反應都是 "你出不了貨是你家的事情，我的權益受損還要管你在哭訴員工?" 實在想不出要我為啥要站在老闆立場去幫他設想... 賣東西的是老闆不是員工

(罷工協商貌似進行了數個月，不是貿然發生的，倘若協調破局都不怕員工罷工導致旅客權益受損的公司，然後說這個鍋公司不用負責，我覺得不合理)

至於你說勞工不爽就離職，又回到問題本質: 為啥不廢掉勞工罷工權益?為啥不廢掉工會?
法律上允許合法罷工，工會成立本來就是替勞工爭取福利的工具，這沒啥好質疑的吧

e30_892232

425分

114樓

e30_892232

個人積分：425分

文章編號：73661107

破費阿 wrote:
我來想想責任不在公司...(恕刪)

這叫法律漏洞，不是老闆能掌握的。
老闆只是聽起來好聽而已，
不然你看這次執政黨怎麼不全盤支持公會了

，站著說話不腰疼+換位置換腦袋就是這種的。
上次華航罷工時大家也發現法律有漏洞，但忙選舉，也沒人想去改變。
再次上演一群追逐私利的人綁架民眾去勒索好處。

aavicky

358653分

115樓

aavicky

個人積分：358653分

文章編號：73661188

adison35 wrote:
這些空服員真的是...嫌薪水低啊~
離職阿~當初考進來契約都寫得清清楚楚的
若覺得福利差，那當初就不要簽字就好了
簽進來就是照契約走

知不知道有人搭飛機出(回)國是要去看親人最後一面的
知不知道有人搭飛機出(回)國是要看醫生進行手術的
知不知道有人搭飛機出(回)國是要去照顧孩子的
被這些罷工的人一搞什麼都沒了!.(恕刪)