換個角度看問題,今天我來當老闆,22K就可徵得到需要的人才,會多花25K,30K甚至40K以上支薪嗎?相對的某些專業人才需要6,70K甚至100K以上才徵得到人才或是留住人才避免被挖角,那老闆還是得付出相當報酬的!人事費用長久以來都佔公司營運一定比例的成本,也就是同樣一塊大餅,以前大家平均吃,當然不可能每個人都分一樣大小塊,但是大家都吃得飽,現在是金字塔頂端的分得較多,下層的只能吃碎屑