TimSmith wrote:
哈....沒錯,這句話算是很有水準....

這樣子限制底薪,反而會造就更多的失業人口,瑞士政府有想清楚嗎??



銀行業觀光業和精密工業是瑞士的核心, 你覺得這三個產業有辦法靠外勞人海大軍來做?

別人敢漲, 是因為人家的產業與國家緊密結合了, 台灣漲不動, 是因為台灣的產業搬去非洲也能做,

所以台灣人只好一輩子當血汗勞工了.


眼睛不要一直看國外,台灣怎麼能跟瑞士比

連IATA都不能參加...
這宣示意義大於實質意義
全球化經濟大家都在競爭
除一些資源特別豐富可維持相當利潤保障自體人民
要企業維持相當成本不出走不倒閉要有足夠利益支撐
表示其地區職工產能質量能優於他國
產業技術領先創新管理制度高於他人一節
若整體客觀條件下尚無法支持就實行過度保護
會讓一些產業及優秀人才跟者外流出外發展
而剩下這些企業無法滿足人民所需因應未來發展優勢時...
會封閉的像實施社會主義地區那樣慢慢凋零跟均貧

當然這不是說企業不能接收壓力不能被市場淘汰
只是在一個地區總要有人出外賺錢養家活口
可你這國家的人就是只有這點能耐
又不要那些人去那誰站的出來?
說遠一點在沒有外來資源利益挹注
現在內部吵肥貓公務員財團
下次就動腦筋到行業職務階級
若這還解決不了問題...不就換種族血統?
餅就這樣大誰要佔多佔少總會分出高下
怕的是做餅的人做不出來或只有幾家做不夠大家吃
嫌的人也只想出張嘴都不去做那就無解了
這兒"做"指得不只是自己創業包含參與制度推動與接受犧牲(有得必有失)
制度缺失有礙生存該修正還是要修正

資本主義藉由現實高低差制度節制範圍分配利益由菁英上而下帶領
與社會主義理想有者制度上根本差異
但不管是何種思想在這種承平局勢都會向中間一步步靠攏
這是世道是人性
人無遠慮,必有近憂
請問公投你打算薪資上限多少?
當你的最低薪資是3萬、5萬、10萬、20萬時
接下來你的物價就是漲3倍、6倍、10倍、20倍
失業率?可能會成長6倍、12倍、20倍、40倍
喜歡嗎?
高興的話你可以出來推
企業每年的盈餘有多少比率回饋給員工的,要求加薪還一推人出來幫企業說話,然怪台灣快變未開發國家.
韓國前進己開發國家,我們是後退未開發國家.

台灣企業不是都沒賺到錢,而是都在金字塔上半部的人手上,去看看高級餐廳每天下午有多少人可以做在那不上班還吃的起就該知道錢都在誰手上.
電池(Dandy) wrote:
我也要公投基本薪資,...(恕刪)

我要18萬

便當一個漲到200元
大家不想增加薪資,那企業的營利稅全部 50%起跳最高90%, 企業有賺錢就要分員工,不然就繳稅.
可以了吧!

不務正業 wrote:
請問公投你打算薪資上...(恕刪)


漲20倍就20倍,老子不在台灣消費不行嗎?

只要不是貨幣貶值或是全球性的通膨,只在台灣漲20倍就漲吧,

世界只有台灣嗎?
電池(Dandy) wrote:我也要公投基本薪資,不然錢都是資方獨享.


公投你要唸台大好啦,每天躺在床上給你每月十萬好啦

大地騎士 wrote:
漲20倍就20倍,老子不在台灣消費不行嗎?

只要不是貨幣貶值或是全球性的通膨,只在台灣漲20倍就漲吧,

世界只有台灣嗎?



講得真帥氣

按你這樣說,台灣也不需要去想多少的最低薪資才合理這個問題了
嫌薪水低就不要在台灣生活不行嗎?

世界只有台灣嗎?
文章分享
評分
評分
複製連結
請輸入您要前往的頁數(1 ~ 7)

今日熱門文章 網友點擊推薦!